正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【中野坂上】ライセンスイン営業◆権利元との折衝等/エンタメ業界・キャラクタービジネスに携わりたい方へ
【総合エンタメ企業でライセンスイン業務に携わる/エンタメ・コンテンツが好きな方歓迎/東証グロース上場】
■職務内容:
ご入社後は、ブシロード ライセンス部にてライセンスイン業務をお任せいたします。
・キャラクターやブランドを持つ企業(ライセンサー)と、使用許可を得るための交渉や契約締結
・商品が予定通り発売できるように、制作や承認などのスケジュールを管理
・商品に使う画像やデータの受け渡し、売上に応じた使用料(ロイヤリティ)の計算や管理
・監修物の事前チェックと監修物依頼
・社内関連部署との調整
■魅力:
・自分の好きな作品、様々な作品に携われる
・未経験から活躍可能な環境(実際の入社者例:保険会社勤務、庶務、広報など)
・自分の裁量で仕事が進められる
・ライセンサーや社内の担当者と二人三脚で商品制作に取り組める
■企業魅力:
◎多角的な戦略でエンタメ業界内での地位を確立
2007年に設立して以来、トレーディングカードゲームをはじめ、アニメ、ゲーム、プロレス、出版、音楽、MDなど多彩なチャネルを展開。「IPディベロッパー」として新規コンテンツのリリースにも積極的に取り組み、魅力的なタイトルによって常に新しい風を巻き起こしています。ブシロードでは社員が各ジャンルでの「好き」を発揮しながら、コンテンツやメディアの組み合わせによる多角的な戦略によって新しい価値を創造し続け、現在のポジションを確立しています。
◎チームを組み、若手にも重要な業務を任せる社風
新規タイトルを立ち上げるのが難しい時代にありながら、次々とヒット作を世に送り出しているブシロード。その背景には同じ志を持った仲間たちがチームを組むことで、大きなことを成し遂げ、常識を打ち破るという社風があります。また、ブシロードは部署やグループ会社間の垣根が低く、横軸によるプロジェクトも多数。経験の少ない若手にも、重要なミッションを任せます。意思決定がスピーディーで個性が尊重されるので、一人ひとりが存分に能力を発揮できます。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります(正社員登用の実績有)
【契約の更新:有、契約期間1年(業務有無・職務能力等解雇規定事由・会社経営内容)、更新上限:有 通算契約期間上限5年】
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 契約社員での雇用提示の可能性がございます。(正社員登用の実績有)※詳細は職務内容欄に記載 <試用期間> 3ヶ月 雇用形態による条件面の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(11:50~12:50) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル 2F 勤務地最寄駅:丸ノ内線線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 374万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~254,500円 固定残業手当/月:71,000円~95,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※みなし残業代の超過分については別途支給します。 ※経験・スキルを考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※入社時期、評価、会社業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:子1名につき10,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:正社員のみ <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心となります。 <その他補足> ◆福利厚生: 定年制度(65歳)/役職定年制度(55歳) 介護休業制度、育児休業制度、オフィスマッサージ、退職金制度(正社員のみ)、確定拠出年金制度(正社員のみ) ◆諸手当: 通勤手当、時間外手当、深夜手当、児童手当(子ども1人につき10,000円)、近楽手当(東京本社在籍のみ対象/※規定金額より通勤定期代相当を控除した金額を手当として支給) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/31~1/3)、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日付与) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎/業種未経験歓迎> ■必須条件:(下記すべてに該当する方) ・IPビジネスに興味がある方、エンタメやコンテンツが好きな方 ・顧客折衝経験(営業経験を歓迎いたします!) ■歓迎条件: ・エンタメ業界での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ブシロード |
|---|---|
| 所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル 2F |
| 事業内容 | ■同社の戦略と理念: 「IP DEVELOPER-新時代のエンターテインメントを創出する―」 ※IP…Intellectual Property(=知的財産)。同社では作品、キャラクター等 幅広い意味を指します。 当社グループのIPディベロッパーとしての活動は、創業以来の経験を経て、他社様との協業によりIP価値を高めるプラットフォームとしての役割でも広がりを見せ、海外市場においても優位性を持ったメディアミックス展開の兆しが見えています。 これを中期戦略として、「IPディベロッパー2.0」と位置づけます。 ■事業: (1)エンターテイメント事業 TCGユニット/MDユニット/アドユニット/コンテンツユニット/ライブエンタメユニット (2)スポーツ事業 スポーツユニット ■グループ会社: 株式会社ブシロードクリエイティブ/株式会社ブシロードムーブ/株式会社ブシロードミュージック/新日本プロレスリング株式会社/株式会社スターダム/Bushiroad International Pte. Ltd./Bushiroad USA Inc. /New Japan Pro-wrestling of America, Inc./株式会社劇団飛行船/株式会社ゲームビズ 等 ■ブシロードグループを導く3つの行動指針: 『すべての人に、“楽しい”という喜びを届けたい。』 それがブシロードの目標であり、存在意義です。私たちは、この目標を達成するため、3つの指針をもって行動して参ります。 《Mission》 新時代のエンターテイメントを創出する 《Vision》 エンターテイメントで世界を代表する企業になる 《Value》 既成概念にとらわれず挑戦する |
| 代表者 | 木谷高明 |
| URL | https://bushiroad.co.jp/company |
| 設立 | 年2007年5月 |
| 資本金 | 5,781百万円 |
| 売上 | 56,175百万円 |
| 従業員数 | 873名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | Apple Japan合同会社 大阪放送(株) (株)KADOKAWA キングレコード(株) グーグル(株) (株)グッドスマイルカンパニー グリー(株) (株)講談社 (株)小学館 (株)テレビ愛知 (株)テレビ朝日 (株)テレビ東京 (株)電通 (株)東京放送 東京メトロポリタンテレビジョン(株) (株)ドワンゴ 日本テレビ放送網(株) (株)バンダイナムコエンターテインメント (株)ビジュアルアーツ (株)ポニーキャニオン ほか |
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