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正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【東京】コンサルティング営業<ICT×地方創生>国内最大級!自治体情報データベースの活用支援
~国内最大級!自治体情報データベースの活用支援/自治体との協業を目指す企業向け/営業・カスタマーサクセス/自治体営業の生産性向上・地域の課題解決・地方創生に貢献できる~
■業務内容:
(1)導入前の提案・コンサルティング営業:
・地方自治体向けサービスを展開するユーザーに対し、G-Finderを使った営業戦略をユースケースに応じて提案。
★行政DX、観光、防災、福祉、MaaS、子育て支援等ソリューション分野は幅広く、日頃からのインプットが説得力に繋がります。
※〈G-Finderとは〉
全国1,788自治体の計画書・予算書・議会議事録等を横断一括検索できる自社SaaSツール(https://www.glocal-biz.jp/gfinder)
(2)導入後活用支援:
・G-Finderを導入した顧客に対し、再現性のある成功体験の獲得に向けた伴走支援。
★商材の特性や市場規模に合わせ、ターゲット選定や情報収集する上での工夫など、営業活動全体をサポートします。
(3)G-Finderの活用状況の分析:
・顧客の活用状況を元に行動分析し、営業チームや開発チームに還元。
★顧客の声から、クロスセル提案の検討や機能改善の必要性などを吸い上げ、自社サービスのブラッシュアップに繋がる重要な役割を担います。
(4)カスタマーサポート対応:
・ユーザーからのお問合せ(操作方法、機能不明点など)に対して、一次対応を中心としたサポートを行う。
■取引顧客:※一部抜粋
NTT東日本、楽天
■活用事例:
・営業担当:毎年公表される予算資料を確認し、提案可能な自治体を特定・テレアポし商談化。
・営業企画・マーケティング担当:計画資料や議会の議事録などから自治体課題を吸い上げ、自社商材のニーズを把握。新規事業開発を促進。
■入社後の流れ:
G-Finderの収録データ・機能・ユースケースなどを理解し、先輩職員と共に社内外のMTG等に参加していただきます。G-Finderをお客様に継続的に契約していただくことがメインミッションです。
■魅力:
新規事業の初期から関わり、コアメンバーとして事業づくりに深く携われます。事業顧客への支援が、間接的に地域の課題解決や地方創生にも繋がっていきます。将来的に自ら事業立上げをチャレンジできます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 公務員、団体職員 > 公務員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝1-6-10 芝SIAビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※今後、全国に拠点を拡大する可能性あり <転勤> 当面なし 拠点拡大に伴い、2拠点生活または特定の拠点に勤務する可能性あり(入社時の希望を考慮します) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~255,000円 固定残業手当/月:91,000円~120,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年に2回人事評価があり、年齢・在籍年数にとらわれず昇格の機会があります。賞与は実績給となります。 ■想定年収: ・マネージャー:850万~ ・プロジェクトリーダー:700万、アソシエイト:400万 ※2021年1月以降入社のデータ(当社の前身:プライマル株式会社での実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 書籍購入全額補助、MVP表彰制度、イノベーションコイン(イノベーションを促進する独自社内通貨) <その他補足> ■定期健康診断 ■組合が保有するスポーツ施設、レストラン等格安で利用可能 ■確定拠出年金制度、確定給付年金 ■近住支援制度:クライアントオフィス及びPrimalオフィスから徒歩20分圏内(※Googlemapで測定)に住む場合、月3万円以上の補助 ■案件公募制度 ■新規事業制度 ■イノベーションコイン |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(有給消化にて取得)、年末年始休暇、忌引休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件:※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験 ・行政や自治体などの業務に携わった経験 ■歓迎条件: ・カスタマーサクセス経験 ・中小企業~エンタープライズ企業まで幅広い規模法人との折衝経験 ・公務員のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | グローカル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝1-6-10 芝SIAビル3F |
| 事業内容 | (1)地方創生SaaS事業(G-Finder) 全国1,788自治体の基本計画・予算・議会議事録等のデータ、省庁・委員会のデータをDB化 (2)シンクタンク事業 G-Finderを活用し、自治体のニーズや、アプローチすべき自治体リスト、自治体への提案確度UPにつながる情報等をレポーティング (3)コンサルティング事業 ターゲティングした自治体・部署・人へのアプローチ、予算化交渉、プロジェクト推進等を伴走支援 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.glocal-biz.jp/ |
| 設立 | 年2023年6月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 1,801百万円 |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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