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正社員
掲載予定期間：2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【埼玉】医療機器営業／温かい社風で定着率◎／年休123日／チーム目標・定性面重視／東証プライム上場G
～医療機器営業／東証プライム上場Gの安定基盤／創業55年・整形外科特化で年商150億円超～
【業務内容】
医療機器商社の当社にてルート営業をお任せします。
【仕事内容】
・インプラントの貸出／術後回収など納品中心
・手術予定や課題を聞き、最適な器材を提案
・医師のメイン品依頼に対し、周辺品を経験とリストで補完
・使用実績と請求の照合（病院ルールに準拠）
※年4回土曜出社あり(緊急対応当番)：9時～13時。当番時以外は基本的に休日出勤は想定しておりません。
【訪問件数】
一日1～5件。担当先にはオペの有無にかかわらず、ほぼ毎日担当病院／クリニックに納品（訪問）。移動手段はハイエースなど社用車。
【オペ見学】
学習目的で稀に実施（器材の使い方・流れ理解）
【顧客対応】
病院／クリニックの医師、看護師、事務・資材部門になります。
・近隣クリニック数件～10件程度、大学病院1施設をメインで担当
・既存病院／クリニックを担当することが多いが、他社切り替えや既存病院からの紹介で新規担当あり
・医師からの発注が主だが、不明点は看護師に確認する、価格交渉で事務／資材部とのやり取りするなど、病院の様々な方と関わる
【扱う商材】
■整形（高額・術式連動）商材
人工関節、骨折治療用インプラント、リハビリ機器、ギプス等
■医療用テープ、ガーゼ等の消耗品
※複数メーカー品が会社に届く→チェック写真（セット見本）で照合し、時間帯別に手術セットを組成・納品
※欠けると手術が遅延する可能性があるため緊張度は高いですが、チェック写真と照合等の確認作業を徹底することで、漏れなく準備できるようになります。万が一不足が発生した場合は、社内応援でピックアップし即時搬入を行います。
【組織体制】
営業：33名（20～60代まで幅広く活躍中)
営業事務：12名
【研修】
・座学研修（1週間程度。商品知識、医療関連知識などを習得）
・同行研修
・配属エリア決定後は、先輩の集中した同行営業でフォロー
※独り立ちまでの目安は早い方で半年～1年、標準で1～2年程
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉営業所 住所：埼玉県三郷市さつき平2-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【埼玉営業所】JR武蔵野線「新三郷」駅徒歩17分 ＜転勤＞ 無 転勤無し ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～240,000円 その他固定手当/月：24,782円～33,042円 固定残業手当/月：95,218円～126,958円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します ■その他固定手当：職務手当：24,782円～33,042円 ■昇給1回 ■賞与2回※インセンティブ支給（インセンティブは賞与に含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者:1万／子1人目・2人目:5千円（月） 住宅手当：※会社規定による 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修あり ＜その他補足＞ ■社用車貸与 ■社用携帯貸与 ■ノートPC貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 基本土日休み、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ※年に4回土曜出社あり(緊急対応当番)：9時～13時 ※年に1回キックオフミーティング(決起集会)のため土曜出勤あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・営業経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可／社用車貸与） ■歓迎条件： ・医療業界の営業、折衝経験 ・医療機器に関する知識、または取り扱い経験 ・整形外科商材の取り扱い経験 ・医師や看護師、その他医療スタッフとのリレーション構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社西野医科器械 |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島2-6-6 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・整形外科分野に特化した医療機器の総合商社です。 ・人工関節インプラントや骨折治療用インプラント、リハビリ機器などの医療機器を病院やクリニックに届けるルート営業（ルートセールス・ルート配送）を実施しています。 ■沿革： ※半世紀以上、医療の最前線を支え続けてきました※ 1969年：創業者 西野 景三が江戸川区葛西にて 医療用器械及び器具の販売業務を開始 1972年：有限会社西野医科器械へ組織名を変更 1973年：東京医科器械商業組合へ加入 1980年：株式会社西野医科器械へ組織名を変更 1995年：文京区湯島に自社ビルを建設し、営業所を移転 2015年：シップヘルスケアホールディングスへ参画 2019年：創業50周年 2022年：代表取締役社長に西野 博久が就任 ■特徴： ・東証プライム上場企業シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です ・整形外科分野に特化しており、高い専門性を誇っています ・2025年3月には年商150億円を突破しています ■魅力： ・緊急時のレスポンスの良さ 、供給元への交渉力 、「NOを言わない」ことが、他社と比較して選ばれる理由です ・患者様の人生をプラスにできたと実感できるやりがいがあります ■働きがい／評価される環境： ・医療業界／営業経験者が中心に活躍しており、専門性を磨ける環境 ・整形外科領域に特化した知識・製品理解を深め、医師・看護師・メーカーと連携しながら最適な提案を実現 ・「対応力」「交渉力」「現場理解力」が顧客から高く評価され、結果が正当に還元される評価制度 |
| 代表者 | - |
| URL | http://nishino-ika.co.jp/ |
| 設立 | 年1969年10月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 15,000百万円 |
| 従業員数 | 77名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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