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正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【愛知】ソフト開発(上流案件)◆無期雇用派遣/フレックス/年休121日/上流案件中心のエンジニア企業
~上流案件中心のエンジニア企業/大手企業との取引で安定性も抜群/大手の取引先からの依頼案件の中からご自身のキャリアプランにあう業務を選択できる/残業月20H程度・年休121日でプライベートも充実◎~
◇航空機開発関連の技術者が作った会社。技術者目線での想いや案件を大事にする社風をもつ会社です。
◇日本ガイシ/豊田自動織機/アイシン等で上流(先端技術)案件を担う、大手企業のパートナーとして活躍可能。
◇U/Iターン歓迎。遠方からご入社となる方には規定により寮をご用意しています。
■職務内容:
3D-CADによるアドオン開発、解析ソフトの開発をお任せ致します。
■具体的には:
主にユーザーに合わせた、CAD(NX)による自動設計ツール開発、CAEによる新解析手法プログラミング開発等になります。
当社社員が任せて頂く工程は、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまでの一連業務となります。
それにより、製品開発コストを大幅に削減する革新的な開発として、プロジェクトに携わって頂きます。
■事例:
解析ソフト開発(就業場所:日本ガイシ)
■働き方:
残業月20H程度、年間休日121日。有休取得率も高いです。
■プロエンジニアとして働ける環境:
エンジニアのキャリアを考える企業です。年間4日間、技術研修会、セミナーを実施します。技術研修では資格取得に向けた勉強会など技術面の研修はもちろん、外部講師を招いたセミナーではマネジメント研修などビジネスパーソンとしての考え方/スキルを身に着けます。
技術者の「あれをやりたい」「これをやりたい」といった、能動的に学びたい気持ちを、会社として支援していきます。
■当社の強み:
技術者の働きやすさを追求し、離職率1.9%で社員が定着しています。
自動車関連、航空・宇宙関連、工作機械関連等の各分野から、先進開発を行う大手企業と取引がある、恵まれた環境下にあります。
■社風:
役員から一般社員までフラットな組織形態で、役職・年齢問わず意見が言える、非常に風通しの良い社風です。自身がやりたいことを見つけ、それを実現したいという思いがあれば、それを会社がバックアップしてくれる環境があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は経験の有無で差異あり。給与体系に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 就業先の企業様によって異なります。 住所:愛知県内のいずれか 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 愛知県内の企業への配属となります。※ご本人やご家族の意向を考慮し、 原則ご自宅から勤務できる範囲内での配属を検討します。 主要事務所は敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 340万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):206,080円~250,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 216,080円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:会社都合による遠方への派遣の場合、家賃の半額を負担 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社後3年以上の在籍者に対して支給。 <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■報奨制度 ■互助会(会員相互の互助・研修・親睦を目的とした補助、イベントを実施)【各種イベント】いちご狩り&BBQ、潮干狩り&BBQ、一泊研修会(11月) ■副業OK ■自転車通勤可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季5日、年末年始5日、GW ※有給は半日ごとの取得も可能/有休未消化分を積み立て可能/入社時有休3日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C/C++/Javaいずれかの使用経験(3年以上、業界不問) ■歓迎条件(活かせるスキル): ・クラウド環境のアプリ開発/通信環境の知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社銀星 |
|---|---|
| 所在地 | 〒456-0002 愛知県名古屋市熱田区金山町1-5-2 クマダ77ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容: 自動車関連機器、航空宇宙関連機器、産業用機器、工作機械等、輸送、生産設備に関する機械設計、電気・電子設計及び制御系ソフト設計業務を受託及び派遣にて対応。技術力に応じて、開発設計から生産技術まで幅広い技術分野に携われます。 ■ビジョン: 航空・宇宙関連、自動車関連、工作機械関連、工業用プラント関連およびOA機器関連など、名高い企業様と取引をされています。このような恵まれた環境に加え、業務を通じて「やりがいと生きがい」を見出せる職場を、社員のみなさまに約束しています。素晴らしい環境を用意するのは、みなさまに技術者として貪欲であってほしいからこそ。取引をいただく企業様だけではなく、働く社員のみなさまの満足もあってこそ、会社の繁栄はあると考えていらっしゃいます。 また、社員数わずか7人で発足し、これまで成長を続けられたのは、絶えず取引をいただいた企業様のおかげです。もちろん、社員のひたむきな努力と実績あってこそ、輝かしい結果を残すことができたのですが、その結果を“信頼”としてお付合いくださったのはお客様に他なりません。現在、基盤が固まってきた当社は、今後、この恩を返していきたいと考えております。そのためにはやはり、仕事を発注してくださるお客様が、要望される以上の結果で応え続けること。それがビジョンになります。 ■会社の強み 1995年8月、株式会社ギンジョウは誕生しました。機械設計を主体とし、設立当初は社員数7人のみでしたが、そのいずれもが熟練の技術者ばかりでした。その結果、顧客には要求される以上の技術を提供し続け、揺るぎない信頼を得ることができました。今現在、取引をしている企業名を見ていただければ、どのような仕事をしてきたのかご理解いただけると思います。将来に亘って、取引先企業様の要望に応えていくために必要不可欠な要素である、教育体制の充実を図っている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.e-ginjo.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1995年8月 |
| 資本金 | 34百万円 |
| 売上 | 320百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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