NEW
正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【博報堂G】PRコンサルタント ~広告の枠を超えた、話題をつくる仕事~PR未経験者歓迎/教育体制◎
【独立系代理店×大手のグループ企業ノウハウを持ったPR代理店/リモート週2可能/PR代理店】
■ポジション概要
統合コミュニケーション戦略部(通称ICS部)は、企業や団体の「ブランド価値」と、より良い世の中の実現に向けた「社会的価値」が両立する新しい「あたりまえ」をつくる、社会デザイン発想をコアに、Paid/Earned/Shered/Owend様々なメディアで、グラフィック/CM/デジタル/アクティベーション/プロダクト制作まで、様々なクリエイティブ手段を駆使し、広告の枠を超えた話題・議論を世の中に巻き起こす仕事をワンストップで行う部署です。
担当企業、ブランド、商材も多種多様で幅広い経験を積めるとともに、今までの経験を活かしてご活躍いただけるフィールドがございます。
当求人では、若手社員をまとめながら積極的にプロジェクトを推進いただける方を歓迎いたします。
■業務内容一例
・プロジェクト遂行における得意先及びプロジェクトマネジメント
・クライアントのヒアリングから課題を抽出、チームリソースを活用した最適チーム編成
・課題に立脚した企画立案と実行にあたっての最適な外部パートナーのアサインメント
・PRだけでなく、TVCM、OOH、デジタル広告までを駆使した社会デザイン発想によるプランニング
・クリエイティブやアクティベーションのディレクション/パートナーマネジメント
■チーム体制
チーム内に、統合PRディレクター、クリエイティブプランナー、メディアプランナー、イベントプランナー、SPプランナーの専門家を抱える、PR会社ではめずらしい、統合コミュニケーションワンストップ型のチームとなっております。1人平均3~4のクライアントを受け持ち、マネージャー1名、メイン担当1名、メンバー2~3名で案件を推進します。
※PR未経験者はトレーナーとなる社員が並走します。
■国内外アワードへの積極サポート
会社だけでなくチームとしても毎年国内外のアワードを多数受賞。アワード獲得に向けた知見の共有会やアワードエントリーサポート体制も充実しています。
■博報堂グループの強み
博報堂独自の生活者調査データベースに加え、コンテンツ制作、オウンドメディア制作、マス広告、デジタル広告など、博報堂グループ各社と連携した幅広い提案が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 536万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,000円~439,000円 固定残業手当/月:79,000円~163,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 391,000円~602,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年1回(6月) ※賞与含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:同社規定による 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上(当社規定による) <教育制度・資格補助補足> ■マネジメント研修、博報堂グループ研修 ■PRプランナー資格補助制度 ■健康サポートチームによる入社後のサポート面談、ピアカウンセリング等 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■育児・介護休業制度 ■健康保険組合保養所、健康保険組合スポーツジム ■社内アワード制度(報奨制度)、海外アワード参加支援制度 ■フリーバカンス制度:有給休暇とは別に「3日連続取得×年3回」の休暇を付与。「インプット+休息」で「オン・オフ」を両立。 ■創業記念休暇 :創業記念月に1日特別休暇を付与。オズマグループの各社に設けられた記念休暇。「グループを想い合う」インナー施策。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始 フリーバカンス制度(3日連続取得×年3回) 創業記念休暇 慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告代理店での就労経験 ・プロモーション・総合PR会社での就労経験 ・広告発想に捕らわれない、統合的なプランニングを実現したい方 ・各種アワード等に挑戦したい方 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オズマピーアール |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館 |
| 事業内容 | オズマグループは2023年に創業60年を迎えたPR会社です。現在では 博報堂グループ の一員として日々様々なPR活動を行っています。企業と生活者(社会)との良好な関係づくりを大切に、一人ひとりがクライアントに直に向き合い、戦略パートナーとして仕事を進めます。また、一過性の話題づくりに留まらないPR活動を目指します。年間約1500のプロジェクトに対し、チームを組み、アカウント業務、プランニング、メディアリレーションズ、制作まで、 すべての業務を一貫してチームで進めるスタイルが特徴 です。プロジェクト全体に関わっていくことで、PRのプロフェッショナルになることが出来ます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ozma.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年10月 |
| 資本金 | 21百万円 |
| 売上 | 4,236百万円 |
| 従業員数 | 202名 |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
富裕層向け資産運用アドバイザー/業界屈指の多彩な商品ラインナップ/年収数千万円も可/...
きわみホールディングス株式会社
マーケティング*×営業*新時代の稼げる力*20代が9割のベンチャー企業*2年後月収1...
株式会社REPUBLIC
法人向けSaaS営業*未経験OK*オンライン完結型*フレックス*リモート相談可*残業...
ピクオス株式会社
法人営業*未経験歓迎*17時台退勤可*月給30万円~*賞与年2回*有休100%消化O...
エナジーフレックス株式会社
営業【LEDライト照明】*未経験者歓迎*既存顧客メイン*月給30万円~*賞与あり
株式会社GLORY
フィールドセールス◆年俸450万円~700万円/年収約200%UP実績あり/5,50...
ソフトブレーン株式会社
IT営業|完全未経験OK|チームで営業|インセンティブ月20万円も可能|キャリアアッ...
コンパス株式会社
【求人広告のコンサルティング営業】/未経験採用/入社祝い金180万円/業務委託
インターギアソリューション株式会社
人材コーディネーター|完全未経験OK|フレックス|土日祝休|残業月10h以下|チーム...
コンパス株式会社
自社開発システムの営業*未経験OK*人柄採用*フレックス*残業月10h程*土日祝休み...
ジャストウェア株式会社
法人営業/ハイブリッド勤務可/月給30万円以上/毎週水曜ノー残業デー/有給奨励日あり
SB C&S株式会社
営業|ITソリューション営業で成長と貢献を実感|柔軟な働き方・全国勤務可
株式会社日立製作所かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。