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正社員
掲載予定期間:2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【CS】自社プロダクトの導入・運用支援◆運送管理システム展開◆市場規模29.5兆円◆土日祝休
■業務内容
カスタマーサクセス職として自社物流DXサービスの『ロジックス』を通じ、単に導入支援及び活用深化を追うことではなく、顧客の業務や経営に行動変容を起こすことをミッションとして伴走します。
また、顧客対応の前線として機能要望や自身の業務知見を社内に還元し、プロダクト開発やPOCに積極的に参画できる社内カルチャーです。
そしてチームに内包されるロールはオンボーディング・アカウントマネジメント(既存顧客対応)、テクニカルサポートと幅広く、これまでの創業初期メンバーが中心の”チーム”から新たな参加者と一丸となって”組織”への再構築に関わることができるフェーズです。
デジタル化が最も遅れていると言われる業界の一つである物流業界において、DXを遂行し、確かな業界変革を実現していく。
その変革を圧倒的な顧客理解とシステムの構築力を武器に”強いカスタマーサクセス”として『ロジックス』事業の中心となっていくポジションです。
【具体的な業務内容】
〈オンボーディング〉
顧客が『ロジックス』を十分に活用できるよう現業務のヒアリングからAsis-Tobeの設計及び環境構築、導入支援を実施。
時には『ロジックス』での活用業務領域の拡張や、グループを含めた複数事業者への展開支援などより深度のある「サクセス」への提案とリードを実施。
〈アカウントマネジメント〉
既存顧客の活用深化及び基幹システムとしての運用安定化を図り、アップセルやクロスセルの機会の創出、更新の合意を得る。
また、その地域を含めた特性を理解し、事例化や勉強会など戦略を立て、新たな商圏を拡大。
〈テクニカルサポート〉
VoCの集積地として日々の問い合わせ対応やNPSの実施、開発チームへのフィードバック、顧客へのリリースノートの送付などのプロダクトデリバリー全般また、カスタマーサクセス全体のOJTを含めた教育体制の構築、顧客へのプロダクト提供品質の平準化と向上及び保守性を含めた施策を実施。
■ポジションの魅力
物流業界はデジタル化が最も遅れているとされる業界のひとつであり、2030年ごろにはコスト増や人手不足といった観点から、現在の物流能力がキープできないと言われています。この領域におけるDXの推進は、日本が迎えている大きな社会課題の解決に携わることになります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:14:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区市谷砂土原町2-7-19 田中保全ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※リモートと出社を組み合わせたハイブリット型勤務可 ■アクセス:市ケ谷駅より徒歩5分/牛込神楽坂駅より徒歩9分 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,267円~524,033円 <月給> 416,667円~708,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子ども一人につき1万円/月 住宅手当:家賃補助あり 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■各種研修(入社時研修、部門研修など) ■書籍購入:業務上必要な書籍の購入無料 <その他補足> ■健康診断無料 ■産前産後休暇、育児介護休業、育児サポート、時短勤務 ■食事補助 ■育児手当 ■結婚祝い:ご祝儀5万円+5日間の特別休暇 ■出産祝い:ご祝儀10万円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、その他会社が指定する日、その他特別休暇・慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 必須スキル - 社会人経験5年以上 - 営業やカスタマーサクセス職、顧客対応の経験がある方 - Office等の一般的なソフトフェアを利用できる方 歓迎スキル - 業務コンサル又はSIerにおけるPMOのご経験 - SaaS企業におけるCS近接領域でのご経験 - カスタマーサクセス領域戦略の立案・遂行やKPI設定・予実管理のご経験 - BtoB SaaS企業におけるカスタマーサクセス部署の立ち上げのご経験やリードのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アセンド |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は電話に関するシステムの自社開発、及び自社システムを利用したサービスを提供しています。 ・コールセンター向けのCRMシステム(Omni Contact) ・IVRを用いたオートコールによる、電話業務の自動化(MEGA-CALL) ・クラウドPBXを活用したビジネスフォン(Omni Phone) ・通話録音サービス(RecACE) ・オフィスDXのワンストップソリューション ・コールセンター運営事業 |
| 代表者 | 石川 昌幸 |
| URL | https://www.ascend-corp.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年12月 |
| 資本金 | 86百万円 |
| 売上 | 2,627百万円 |
| 従業員数 | 104名 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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