正社員
掲載予定期間：2025/12/1(月)〜2026/3/1(日)
【東京／施工管理歓迎！】設備積算（内勤）※京王電鉄を核とする京王G／残業10h／転勤・長期出張なし◎
【現場経験を活かして内勤へキャリアチェンジ！積算未経験歓迎★東証一部上場京王グループの安定基盤／出張ほぼなし／京王プラザホテル・京王百貨店など大型案件実績多数／平均勤続年数17.6年】
■職務内容
・当社が扱う設備積算業務（給排水・電気・空調）をお任せ致します。
※図面を見て実際の現場の様子が読み取れる方であれば、積算未経験でも活躍いただけます！
・次世代を担う若手人材を採用・育成し、組織の若返りを図るための増員採用となります。
■職務詳細
・計画／調査／積算（見積）依頼対応
・積算業務は9割内勤です。現場調査は必要に応じて実施
・出張は原則なく、稀に短期出張あり
・数字拾いは外注対応もしながら対応しています。
＜担当物件＞
・エリア：京王線沿線（東京・神奈川エリア）
・対象：マンション、商業施設、オフィスビル、ホテル、福祉・医療・教育施設など
・案件比率：京王グループ41％、民間48.6％、官公庁10.4％
※ディベロッパーや大手ゼネコンとJVを組んでいる案件もございます。
詳細：https://www.keio-const.co.jp/showcase/index.html
■組織構成
・積算担当：10名（30代2名、40代1名、50代5名、60代（嘱託）2名）
・中途入社率60％以上。現場経験者からキャリアチェンジされた社員も多く活躍しています。
※積算未経験OK！OJTで一から育成します。
■働き方
◇年間休日120日以上／土日祝休み
◇月平均残業10時間程
◇有給取得平均日数16.2日
◇平均勤続年数17.6年
◇産育休制度あり
◇再雇用制度／退職金制度有
■当社の特徴
京王グループの総合建設会社として、沿線内外の土地活用や都心部の工事も増加中。分譲・投資用マンション、介護福祉施設、京王プレッソイン等ホテル建設、鉄道事業のインフラ整備など幅広い案件を手掛けています。培ったノウハウを活かし民間工事の拡大を更に見込んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項無し ＜試用期間＞ 2ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市府中町2-1-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～301,000円 ＜月給＞ 250,000円～301,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（6月、12月、3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 寮社宅：京王グループ独身寮（30歳まで入寮可） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年後再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得貸付制度 ■国内視察研修制度、京王グループ階層別視察研修制度、通信教育制度など ＜その他補足＞ ■技能手当（課長以下）、子育て支援金（課長補佐以下）支給 ■京王グループ共済制度/従業員持株会 ■財形制度 ■出産・育児退職者再雇用制度 ■育児・介護のための短時間勤務制度 ■永年勤続表彰 ■自社所有保養所、会員制保養所 ■京王グループ各社割引制度、互助会、クラブ活動 等 ■家族手当：扶養1名17,220円、扶養2名19,020円、扶養3名以上20,820円 ■健康診断 ■特別表彰（業績功労賞、安全衛生表彰） ■カフェテリアプラン |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土日祝、夏季休暇、創立記念日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ※休日出勤は基本的に振休にて対応します。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・設備施工管理経験 （2年以上目安） ■歓迎要件： ・建築系の学科を卒業した方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 京王建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒183-0055 東京都府中市府中町2-1-14 |
| 事業内容 | ■事業内容： 土木工事／建築工事／大工工事／とび・土木工事／石工事／屋根工事／タイル・れんが・ブロック工事／鋼構造物工事／ほ装工事／内装仕上工事／塗装工事／建具工事／造園工事／水道施設工事／管工事／電気工事／消防施設工事／解体工事／左官工事／鉄筋工事／しゅんせつ工事／板金工事／ガラス工事／防水工事／熱絶縁工事 ■事業の特徴： 京王グループの建設部門を担う会社として、京王沿線を中心とした街づくりに参画してきた多数の実績と培ってきたノウハウの蓄積があります。それらを活かして、顧客がイメージする建物を具現化します。もちろん、設計／施工だけでなく、京王グループの情報力を活かした徹底したマーケティング、役所への補助金申請や金融機関への融資申請サポート、提携している不動産会社の紹介、その後の建物管理、アフターメンテナンスまで、グループ企業各社と密接に連携しながら顧客を全面的にサポートします。 主な事業として ・建築事業(マンション、商業・事務所ビル、宿泊施設、医療・福祉施設、鉄道関連施設) ・土木事業(道路、上・下水道、土地造成、鉄道関連施設) ・軌道事業(線路敷設・保守、鉄道関連施設) の3つの分野で設計・施工に取り組んでいます。 一般的な建設会社では体験できない、鉄道施設関連のプロジェクトに参画することが出来、建築・土木・軌道等全社一丸となって施工しています。 建設業を営む企業において借入金はあって当たり前ですが、当社は有利子負債等の一切の借入金はゼロ、会社の体力を示す剰余金も潤沢で、市場や顧客から絶大な信用を得ています。 |
| 代表者 | 高山 恒明 |
| URL | https://www.keio-const.co.jp/ |
| 設立 | 年1960年4月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 237億3000万円（2018年度）／233億3500万円（2017年度）／214億7900万円（2016年度） |
| 従業員数 | 367名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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