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【株式会社 エーピーコミュニケーションズ】【神田/リモート】AIエージェント事業をリードする事業開発リーダー※新規事業立ち上げメンバー【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社 エーピーコミュニケーションズ 求人更新日:2025年12月8日 求人ID:39227239
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)


【神田/リモート】AIエージェント事業をリードする事業開発リーダー※新規事業立ち上げメンバー


【Microsoftの最新技術に携われる/新規事業立ち上げメンバー/リモートメイン・ホワイト企業認定を6年連続更新中で働きやすさも◎】
■募集ポジション:
Microsoftの最新技術(Copilot Studio, Azure AI)を武器に、企業のAI活用を加速させる新規事業の企画立案、顧客への提案、要件定義、そして事業スキームの構築を主導していただきます。

このポジションは、自ら手を動かす実装よりも、顧客との対話を通じて課題を深く理解し、解決のための最適なソリューションと事業戦略をデザインすることに重点を置きます。新規事業の立ち上げフェーズであるため、大きな裁量権とチャレンジ機会があります。

選考前にはオンラインでのカジュアル面談も可能ですので、ぜひお気軽にご相談ください。

■このポジションの魅力:
・新規事業の責任者候補として、技術的裁量と事業的裁量の両方が大きい環境で挑戦できる
・市場・顧客ニーズを踏まえた新サービスの企画から事業スキームの構築まで、事業の全てに関われる
・Microsoftの最新AI技術を戦略的に活用し、顧客のビジネスを根底から変革するインパクトを生み出せる

■業務内容:
新規事業の立ち上げメンバーとして、事業成功に直結する以下の業務に携わっていただきます。

◎新規事業開発・推進(主要業務)
・Microsoft社技術(Copilot Studio + Azure)を活かした新サービスの企画・検証
・市場・顧客ニーズを踏まえたプロダクト改善および新機能の提案
・社内外のステークホルダーと連携した事業スキームの構築

◎顧客課題解決・上流工程
・顧客のビジネス課題に対するヒアリングと、AIエージェント導入による解決策の提案
・提案後の要件定義、基本設計などの上流工程の推進
・プロジェクトの推進管理、および開発チームへの指示・連携

◎技術的裁量を活かした事業化
・最新テクノロジーを活用し、ビジネスチャンスを創出するための技術調査・検証

■働き方:
・在宅勤務手当支給あり
・コワーキングスペースの利用が可能
・時間単位での休暇取得が可能
・入社サポート休暇制度あり

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
待遇変更無し
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
勤務地最寄駅:JR/東京メトロ銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※オフィスおよび顧客先、もしくはご自宅にてリモート勤務となります

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):356,250円~543,750円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月:118,750円~181,250円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<想定月額>
475,000円~725,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※管理職未満の場合、残業時間が40時間を超えた際に超過分の残業代を支給します。
■年4回の査定機会あり
※年4回の査定期間内に上長との1on1等をもとに、各個人が昇給申請を行います。年4回必ず査定をする制度ではありません。
■決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月35,000円
家族手当:※福利厚生欄参照
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■社内大学制度「APアカデミー」は74講座に渡る実践的な研修体制で全社員が受講可能です。ITスキルにとどまらず、マネジメントやリーダー、コミュニケーション力アップ等幅広い分野の講座が開講しています。

<その他補足>
■家族手当:配偶者15,000円/月、子供1~2名5,000円/月※3人目以降は10,000円/月
■在宅勤務手当:1日4時間以上のテレワークで200円/日
■入社時に環境整備一時金支給
■企業型確定拠出年金制度
■契約保養施設利用可
■福利厚生倶楽部利用可
■部活動支援制度「apclub」
■入学お祝い制度
■傷病見舞金制度
■健康診断
■通院支援制度
■育児休業取得奨励金あり
■コワーキングスペース利用可
など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後、慶弔、リフレッシュ等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・要件定義、基本設計など上流工程の経験
・顧客への技術提案やコンサルティング業務の経験
・事業企画、サービス企画、またはプロダクトマネジメントの経験
・リーダーまたはマネジメントの経験
■歓迎要件:
・生成AI、AIエージェントを利用した経験、または深い関心
・Power PlatformやAzureに関する基本的な知識
・システム開発の一連の流れを理解していること
・チームやプロジェクトをリードし、目標達成に導いた経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 エーピーコミュニケーションズ
所在地 〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町2-9-12
神田徳力ビル3F
事業内容 ■事業内容■
ITインフラのプロフェッショナルとして、ITインフラの自動化や生成AI・データAI基盤の導入・運用支援、ネットワークやクラウドのセキュリティ対策、DX開発支援など、幅広いサービスを提供しています。
「エンジニアとお客様を笑顔にする」というVisionのもと、お客様の課題解決と事業成長を支援するNeoSIerです。


■企業理念■
私たちは「すべてのエンジニアが夢を実現できる企業」となり、「お客様のことを真剣に考えられるエンジニアを増やしていくこと」が使命です。
そのために、「エンジニアとお客様を笑顔にする」というVisionを掲げております。

■強み/特色■
・社内大学「APアカデミー」:https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/8426
・年収アップへの取り組み「年4回の査定機会&TPC制度」:https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/7253#article
・「働きがいのある会社」に認定:https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-11260
・ホワイト企業認定を5年連続で更新中:https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10773

■技術戦略■
下記クラウドネイティブ技術、コンテナ技術、セキュリティ技術を重点注力技術と位置づけています。
Microsoft Azure,AWS,Docker,Kubernetes,Ansible,SASE

■工程別人数割合■
設計構築:42% / 要件定義・設計:30% / 運用設計・マネジメント:15% / 運用保守:13%
※設計構築はネットワーク、サーバ、セキュリティに関する業務に限り、物理的な構築業務、構築に伴う各種調整業務、キッティング作業等は一切含まれません。05
代表者 代表取締役社長 内田 武志
URL http://www.ap-com.co.jp/
設立 年1995年11月
資本金 92百万円
売上 4,803百万円
従業員数 478名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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