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契約社員
掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)
【新潟市】鉄鋼他(建材・エネルギー等)を扱う法人営業◆プライム上場総合商社/土日祝休
【60を越える海外拠点を武器に世界各国に物流を展開するグローバル企業/東証プライム上場/完全週休二日制・年休123日/手厚い育児・介護休業制度】
独立総合商社として業界トップクラスを誇っている当社の新潟支店にて、鉄鋼・建材・住宅資材・食品・エネルギーなど、地域に根差した幅広い提案営業を担っていただける方を募集します。今回は営業組織強化に伴う増員募集となります。
■業務内容:
鉄鋼・建材などの商材をお任せします。
・新規顧客の開拓(テレアポや紹介など柔軟な手法)
・既存顧客への深耕営業
・仕入先・販売先との調整業務
・社内外との連携によるプロジェクト推進
※鉄鋼領域に加え、建材・住宅資材・食品・エネルギーなど新規事業にも積極的に関われます。
■キャリアパス:
まずは鉄鋼商材の営業を通じて基礎を習得。その後、加工品やプロジェクト案件など難易度の高い領域にも挑戦できます。
将来的には新潟支店の重要顧客や大型プロジェクトをリードする存在として活躍いただくことを期待しています。
さらに、本人の希望と実績次第で新規事業の立ち上げにも携われるチャンスがあります。
■このポジションの魅力:
◇新規事業に挑戦できる環境:
鉄鋼だけでなく、建材・食品・エネルギーなど幅広い商材を扱うことができます
◇地域密着型の営業:
転勤はないので新潟に腰を据えて働くことが可能
◇裁量の大きさ:
新規開拓やプロジェクト推進など、自由度の高い営業スタイル
■組織構成:
配属となる部署では、20代~40代のメンバーが活躍しています。(総合職 4名、一般職 3名)
■当社について:
1947年設立の独立系商社で、鉄鋼をはじめとして非鉄金属・金属原料、食品、エネルギー・生活資材、木材、機械などの国内販売及び輸出入を主たる業務としています。特に鉄鋼業界での存在感は大きく、ユーザー・メーカーとも強い結びつきを有しています。
独立系商社ならではのフットワークと自由な発想を活かし、鉄鋼事業の更なる拡大や環境・エネルギー関連ビジネスやリサイクル事業を強化するとともに、M&Aによる事業拡大、経営基盤の強化として人材の育成を推進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※正社員登用の可能性あり <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新潟支店 住所:新潟県新潟市中央区東大通1-4-5 日生不動産新潟駅前ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ※正社員登用可能性有 <転勤> 無 ※正社員登用後、総合職またはエリア総合職を選択できます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~400,000円 <月給> 305,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職年収やスキルを勘案いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで 家族手当:こども手当 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮/正社員のみ、年齢等の諸条件有 社会保険:介護保険、労働者災害補償保険 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:正社員のみ <定年> 60歳 再雇用制度あり(無期労働契約の場合) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 研修、資格取得補助制度あり <その他補足> ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■社内貸付金(正社員のみ、勤続年数等の諸条件有) ■互助会 ■育児休業制度、介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・年末年始/年次有給休暇(入社時に付与)/特別有給休暇(慶弔休暇等) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下いずれかに該当する方 ・法人営業経験5年以上 ・メーカーでの金属や鉄鋼加工の経験5年以上 ・メーカーや商社での素材・資材・食品・エネルギー関連の取扱経験5年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-8585 大阪府大阪市中央区伏見町4-3-9 HK淀屋橋ガーデンアベニュー |
| 事業内容 | ■事業概要: 鉄鋼を中心にリサイクル・プライマリーメタル、エネルギー・生活資材、食品、木材、及び機械等の国内販売及び輸出入を主たる業務としております。特に鉄鋼事業は、全体の売上高の約50%を占めており、基幹事業となっております。この分野においては質・量ともにトップレベルを誇っています。 ■特徴: ユーザー第一主義、現場主義のもと、取引先のニーズを捉えた「ユーザー系商社」としての存在感を強固にしています。また、利便性の高い営業を推進し、その戦略推進のために加工や小口物流を得意とする優良企業の子会社化や業務提携を進める「M&A+A(アライアンス)」を実践しています。さらに、「東南アジアに第二の阪和を」をスローガンに鉄鋼の地産地消化が進むASEANへの「そこか」戦略の展開や電気自動車(EV)向けの電池原料ビジネスへの参入など、時代の変化に対し先手先手で様々な布石を打っています。売上高3兆円を目前に、2030年までを見据え、更なる成長を支えるための基盤強化と既存の枠組みにとらわれない事業戦略を定めています。 ■海外展開: 同社は新興国のインフラ整備や自動車・造船などの製造業の旺盛な鉄鋼需要を背景に海外ネットワークを活かし、グローバルに事業を展開しております。販売先としては、アメリカ・コロンビアなどの北中南米、中国・香港・韓国などの東アジア、タイ・シンガポール・マレーシアなどの東南アジア、インドなどの南アジア、UAE・サウジアラビア・クウェートなどの中東、そしてオーストラリア・ヨーロッパと数多くの地域に渡っております。また取引先と製品のやり取りのみを行うだけでなく、情報提供や提案を行いながら関係性を深めることに努めております。 ■事業拠点:国内18ヶ所:大阪、東京、名古屋、北海道、東北、新潟、九州、広島 海外44ヶ所:ニューヨーク、シアトル、ヒューストン、ロサンゼルス、シカゴ、バンクーバー、ボゴタ 、ソウル、釜山、北京、大連、青島、上海、重慶、福州、武漢、広州、東莞、中山、香港、台北、高雄、バンコク、クアラルンプール、シンガポール、ハノイ、ホーチミン、ジャカルタ、ムンバイ、ニューデリー、ロンドン、ウィーン、クウェート、リヤド、ジェッダ、ドバイ、ダンマン、アムステルダム、ヨハネスブルグ、メキシコ、サンチアゴ |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年4月 |
| 資本金 | 45,651百万円 |
| 売上 | 2,554,514百万円 |
| 従業員数 | 1,745名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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