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【SOLIZE PARTNERS株式会社】【東京/日野市】車両計画/フレーム・シャシー・電装設計/メンバークラス◇年休121日【転職支援サービス求人】(正社員)

SOLIZE PARTNERS株式会社 求人更新日:2025年12月22日 求人ID:39300810
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【東京/日野市】車両計画/フレーム・シャシー・電装設計/メンバークラス◇年休121日


~エンジニアファーストのフォロー体制・研修制度あり/多彩なキャリアプランあり~

■業務内容:
自動車の製品開発現場にて、車両計画業務やフレーム/電装/シャシー等の3D CADを使用した設計業務を担当いただきます。
今回は将来のリーダー候補を想定したメンバークラスを採用いたします。
◇主業務:形状検討、モデリング、設計変更提案、関係部門との折衝・調整
◇使用CAD:CATIA

■この仕事の魅力:
・近い将来にはリーダーを担っていただき、チーム化する構想あり
・当社社員が30名以上いる環境で、性別・国籍問わず様々なメンバーが活躍
・10年以上にわたり同お客様先で活躍している先輩社員がフォロー
・私服勤務可 など
※一通り業務に慣れていただくことができれば…
・裁量のある業務を任せてもらえる環境あり
・完全フレックス制度あり

■研修・フォロー環境:
◇入社時カスタマイズ研修(1~2ヶ月)
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた当社独自のプログラムをもとに、専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランをカスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。※本人のスキルレベルに応じて研修期間を設定しています。

■配属:
配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。

■キャリアパス:
エンジニアファーストの会社で、エンジニアの方が活躍できる環境があります。技術者としてのキャリアアップはもちろん、将来的には様々なキャリアパスを選択することも可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
顧客先(東京都)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
交通 <勤務地補足>
※東京都日野市のお客様先となります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は賞与、想定月間残業時間20時間分の手当を含む金額です。提示年収は能力・経験に応じて増減する場合があります。
■賞与:年2回(8月、2月)
■昇給・昇格:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:特記事項なし
住宅手当:社内規定による
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:確定拠出年金(401K)、会社拠出金あり

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
書籍購入補助、資格取得支援金、社内e-ラーニング

<その他補足>
■深夜勤務手当
■休日勤務手当
■出張手当
■在宅勤務手当など※社内規定により支給など
■確定拠出年金制度
■ベネフィットワン
■定期健康診断
■慶弔金制度
■社員持株会
■ホットライン窓口
■健康保険組合保養所
■くるみんマーク取得企業(2019年~)
■団体長期障害所得補償保険など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始、ゴールデンウィーク、夏季、リフレッシュ休暇(年2日)、記念日休暇(年1日)、結婚休暇、慶弔休暇、産前/産後/育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇/休業など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計の実務経験:3年程度

■歓迎条件:
・CATIA使用経験
・プロジェクトリード、折衝経験
・英語力
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 SOLIZE PARTNERS株式会社
所在地 〒102-0075
東京都千代田区三番町6-3
三番町UFビル3F
事業内容 ■事業内容:
製品開発受託・エンジニア派遣・コンサルティング
3Dプリント試作・最終製品製作
3Dプリンター装置導入
エンジニアリングに関するシステムの販売・構築

■ビジョン:世界をリードするデザインエンジニアリングファーム
ものづくりの未来を切り拓くリーダーでありたい。
私たちを突き動かすのは、ものづくりの最前線に立ち続けることへの強い意志です。
デザインとエンジニアリングの力を融合し、ものづくりのプロフェッショナルとしての誇りを胸に、お客さまの夢を具現化する使命を果たします。
SOLIZE PARTNERSは、ものづくりを通じて社会に豊かさをもたらすパートナーとして、たゆまぬ歩みを続けていきます。

■ミッション:デジタルものづくりを革新し続ける
1990年にデジタルものづくりを提唱し、以来、革新を続けてきたのが、私たちSOLIZEグループです。
お客さまの開発や設計、製造に寄り添い、ものつくりの進化を支える原動力となってきました。
そして今、地球環境の持続可能性という観点から、ものづくりを再設計する時代を迎えています。
本質的に美しいものづくりを実現し、人間社会の進化に貢献することが私たちの使命です。

■特徴(TOPICS):
・30年前から3Dプリンターでものづくりに伴走
・約1,200人の技術者、独立企業だからこそできる提案力
・何度でも試す、そのプロセスこそが至高の価値を生み出す
・一部の工程でもすべての工程でも頼りにされる存在に
・技術に、ねばり強さをかけ合わせる
・歴史があるからこそ、どんな壁も、この組織は越えていける
・まだ形になっていないことをぜひ私たちに
代表者 -
URL https://partners.solize.com/
設立 年2025年1月
資本金 1000万円(SOLIZE Holdings株式会
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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