【新光電気工業株式会社】【大阪市】経理（決算・給与計算など）◆残業月平均3時間／年休123日／大手顧客中心ケーブルメーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【大阪市】経理（決算・給与計算など）◆残業月平均3時間／年休123日／大手顧客中心ケーブルメーカー


【年休123日／残業少なめ／大阪市女性活躍リーディングカンパニーとして大阪市から承認】

電線、ケーブルの製造、販売を行う当社の経理課において経理業務を担当していただきます。
・経理業務（仕訳・月次決算・年次決算・入金支払処理等）
・売上仕入処理
・小口現金処理
・税理士、銀行対応
・給与計算関係（月例給与・昇給・賞与・年末調整・退職金・源泉納付等）業務
・社会保険処理（入退社時や給与計算時など）

■組織構成：
2名

■当社の特徴：
・大手優良企業向けのカスタム品を製造しており、顧客とは直接の取引をしているので安心して働けます。
・社風である即時・徹底で顧客満足第一で対応します。
・20代の方が活躍しています。

■事業内容：
低コスト・高品質に優れた電線、特殊ケーブル（工作機械、ロボット、OA機器、計装制御、家電製品、デジタル機器接続）等の製造・販売および、ハーネス加工

■社風・働き方に対する取り組み：
・「意欲ある女性が活躍し続けられる組織づくり」「仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援」等について積極的に推進する企業と認められ、大阪市から「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」チャレンジ企業として平成30年2月2日から平成32年2月1日まで認証されておりましたが、この度、新たに令和2年3月31日から令和5年3月30日まで「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」として認証されました。
・新光電気工業グループ全体で複数の女性社員が育児休暇を取得し、また男性社員も育児休暇を取得しております。
・引き続き当社は、能力・意欲を最大限に発揮し、性別を問わず活躍できる職場環境づくりに取り組んでまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】