【株式会社NTTドコモ】【スポーツ×エンタメ】ファン体験を創る営業企画◆NTTドコモの新規ビジネス＜EPB006＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【スポーツ×エンタメ】ファン体験を創る営業企画◆NTTドコモの新規ビジネス＜EPB006＞


～月平均残業25h／フルフレックス～

■職務内容：
・Jリーグや野球球団、NBA、Bリーグ等のスポーツIPと連携したファン向け施策や興行の企画立案・実行・改善（ドコモサービス利用者向けのイベント企画など）
・上記に伴う社内外ステークホルダーとのコミュニケーション
・スポーツIPのファン拡大に向けた、ドコモデータを活用したマーケティング
・主査（チームリーダー）としてのメンバーマネジメント（※評価等は含まない）

■職務の魅力：
・多くのスポーツファンに対し、特別な観戦機会などの体験価値の提供により、ファンが喜ぶ顔を直にみることができます
・スポーツビジネスに携わる社内外のステークホルダーと関係構築をすることができ、幅広い人脈形成につながります
・パートナーやドコモのデータを活用したファンダムマーケティングに取り組むことができ、それらの専門性を身に付けることができます

■配属先組織の特徴：
・サッカー・野球・バスケなどのスポーツIPとの協業による、両者のファン拡大およびロイヤルカスタマーの創出
・スポーツに関連した新規ビジネスの企画

■配属先組織の人員構成：
担当課長1名、主査2名、メンバー2名（そのほか協力社員1名）

■当社の想い：
ドコモは『つなごう。驚きを。幸せを』というブランドスローガンのもと、日常生活で接する通信・金融決済などのサービス・アセットを活用しながら、『驚き』と『幸せ』にあふれる社会の実現をめざしています。
その中で、世の中を大きく動かす熱量をもつスポーツファンをさらに拡大し、世界を感動で満たしていきたいと考えています。
あなたの経験、スキル、そして熱量をこのドコモで存分に発揮し、一緒に活気あふれる未来をつくっていきましょう！

■働く環境：
フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】