正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【愛知・豊田市】システム開発(OS更新)※フレックス制あり/トヨタ自動車工場での業務
【実務経験が浅くても応募可能です!/完全週休二日制/フレックス制/トヨタ自動車関連会社でのデジタル検討業務】
■業務内容:
自動車生産ラインに関わる各種デジタル検討業務を担当して頂きます。デジタル検討業務とは、コンピューターを使ってこの生産ラインを効率よくするための計画や改善を行う仕事になります。
具体例には生産ラインでの様々なデジタル化を実現していく仕事です。データベースから既存のアプリケーションまで様々な知識を総動員してOSの更新をしていく業務にまずはチャレンジいただきます。
■当社について:
当社は、3DCADなどの技術者派遣、プロダクトデザイン、DXコンサルティングを 提供するエキスパート集団です。最新のデジタルエンジニアリング技術と 深い業務知識を活用し、モノづくり企業のDX化と商品開発をサポートしています。
設計から製造までのプロセスを一貫して支援し、品質向上、コスト削減、納期短縮を実現しています。
■主要取引先:
京セラ、シャープ、トヨタプロダクションエンジニアリング、パナソニック、バンダイ、日立製作所、三菱重工業、ヤンマー、DMG森精機、その他上場企業及び優良中堅企業多数と取引があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中の条件変更:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> トヨタプロダクションエンジニアリング(豊田市寿町) 住所:愛知県豊田市寿町7丁目45番地 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※転勤についてはご本人の希望を考慮いたします。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※記載年収には想定残業17h分と賞与2.5カ月を含む ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限有り) 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■はぐくみ企業年金 ■家族手当: ・扶養家族の配偶者15,000円、他扶養家族1人目5,000円(2人目以降は1人につき2,500円)※上限金額なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■特別休暇:長期休暇(年末年始・夏季・GW)、有給、産休・育休、慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎> ■必須条件: ・WindowsServerの構築経験がある方 ※ソフトでの内容調査・DBやPythonの移行解析があります |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社COLORS |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-6-2 上野ビルディング8F |
| 事業内容 | ■事業内容: 投資用マンションの企画・開発・販売(新築ブランドマンション「シャンファーレ」シリーズ)、賃貸管理・建物管理、売買仲介・賃貸仲介 ■同社の取り組み: より良い商品やサービス、アフターフォローの追求・福利厚生の充実・社会の課題解決への挑戦を日々行い、同社のグループに関わるすべての人を幸せにできるよう取り組んでいきます。 (1)顧客満足度…顧客の声に耳を傾け、ブランドロイヤリティを高めるために質の良いベネフィットを提供します。 (2)社会的責任…社会の課題をひとつずつ解決するためにさまざまな社会貢献活動に取り組んでいます。 (3)従業員満足度…従業員が日々イキイキと働ける、働きがいのある職場環境の向上に取り組んでいます。 ■同社の特徴: ワンルームマンションの企画・開発・賃貸管理をワンストップで行う体制を構築し、東京23区を中心に、多彩なコンセプトを持つワンルームマンションを提供してきました。 私たちが大切にしていることは常にお客様の視点で考え、十人十色の生活スタイルや価値観に合わせた豊かで安心安全な暮らしの実現をサポートすることです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.colors-group.jp/recruit/ |
| 設立 | 年2009年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 8,453百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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