【株式会社IIJエンジニアリング】【完全未経験歓迎】IT事務◆研修・OJT充実/正社員/所定7.5H/働き方◎◆RPAにも挑戦可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)


【完全未経験歓迎】IT事務◆研修・OJT充実/正社員/所定7.5H/働き方◎◆RPAにも挑戦可


～完全未経験から将来的に業務改善に携われる～
●ご経験は不問です。大手IIJグループにてインフラコーディネーターへ
●約1か月程度の研修で、未経験からしっかりと身に付けられる
●所定7.5H×平均残業20時間の働きやすい環境有

■業務内容
インフラコーディネーターとして、ITインフラ運用における各種作業調整やサービス運用業務に携わっていただきます。
外部ベンダーとの連携などスケジュール調整や情報共有を密に行い、ITサービスの品質維持に貢献することが重要なミッションです。
将来的には、業務の自動化のためのツールの開発やRPAを用いた業務改善業務にも従事していただきます。

■具体的な業務内容
-ITインフラ運用における各種作業調整(電話/メール等)
・フィールドエンジニア手配
・機器ベンダーの手配、日程調整
・保守部材の手配

-サービス運用業務
・IIJサービス運用における各種対応、サポート
・外部事業者調整

-業務改善(将来的に携わっていただきます。)
・ワークフローやRPA, 開発言語を用いた業務整理, 効率化等
　(開発言語：python，RPA:Power Automateを利用)

■入社後の流れ
入社後はまず数週間～1か月程度の基礎研修からスタート。
ITインフラの基礎学習などを通して、実務に入る際に役立つ技能を身に付けます。その後は実務ベースの実践研修（OJT）に入ります。OJTは個人の習得度合いに合わせて半年～1年程度かけて学んでいきます。
キャリアとしては、バックオフィスに近しい日程や作業調整業務からスタートし、将来的にはITツールを用いて業務改善(効率化)に向けたスキルを獲得することが可能です。

■働き方
・入社後の配属先は100%自社勤務
・平日日勤勤務
・全社平均残業は18時間。
勤務メンバーは未経験出身者ばかりですのでご安心ください。
(メンバーの前職：事務職/飲食店スタッフ/生産管理/営業職/など)
【メンバー】
年齢20代後半、女性12名(3チームで各3.4.5名)

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】