【株式会社システムサポート】◇ネットワークエンジニア＜技術の幅を広げてキャリアUPが目指せる！＞/ 在宅勤務可能【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


◇ネットワークエンジニア＜技術の幅を広げてキャリアUPが目指せる！＞/ 在宅勤務可能


～サーバ・NW・MW・クラウド ご希望にあわせて幅広い経験が積める環境～
●東証プライム上場「STSグループ」の中核事業/Google社をはじめとする各社とパートナー認定
●「やってみたい」を尊重し、技術・マネジメント両面でキャリアアップが目指せる
●上流工程のプロジェクトも多数。下流→上流プロジェクトへ着実なステップアップが可能
●「ハイブリッド勤務×残業15～20時間/月×離職率5.6%」ワークライフバランス良好

■業務内容
提案または構築案件を主体に、提案/要件定義/設計/構築/運用など、ご自身の経験とご希望に即したプロジェクトに従事いただきます。案件には原則複数名でアサインされるので、安心して挑戦していただけます！
ご自身の「やってみたい」を尊重し、技術のスペシャリストもしくはマネジメントなど幅広いキャリアアップが目指せます。

■魅力点
当社では、オンプレミスやクラウド/仮想環境など、お客様のニーズに合わせた最適なソリューションをワンストップで提供しています。
また、社内プロジェクトとして新技術開拓にも積極的に取り組んでおり、Kubernetesに代表されるOSSフレームワークを社員主導で調査・研究し、近い将来でのビジネス化を目指した取り組みを行っています。
社員一人ひとりの目指すキャリアに応じてアサインする案件を決めていますので、今お持ちのスキルを拡大・成長しつつ、新たな領域を開拓・ビジネスの柱の確立と、多方面に渡ってご活躍いただける環境です。

昇進・昇格などの人事評価は、職能考課（コンピテンシー評価）と業績考課（目標達成度評価）の結果で決定されます。
目標に対して「プロセス」と「成果」の両軸で評価をしていますので、日々の努力や挑戦の道筋が反映される、透明性の高い制度です！

■キャリアパスの一例
・NW設計SE→セキュリティを含めたインフラ全般システムの提案、プロジェクト計画、要件定義などの最上流工程
・NW構築・保守SE→新システムのNW基本設計/POC検証などの上流工程など

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】