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正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【京都/未経験歓迎】医療機器の営業◆飛び込み営業無 ※医療・検査業界自動化装置メーカー
~安定した医療・検査業界でじっくりキャリア形成を~
■職務内容:
臨床検査センターや大手製薬/試薬/分析・診断機器メーカーに対しての自動化装置の提案営業を行っていただきます。
【職務詳細】
主な業務は、既存装置の営業販売と、新規装置開発の提案・販売の2つです。
飛び込み営業は無く、事前にアポイントを取ってから訪問します。まずは先輩社員と一緒に同行して当社の装置、業界知識や仕事の進め方などをじっくり習得してください。ある程度慣れてきたら、案件をお任せします。案件によっては地方出張(主に西日本)もあります。
◇展示会とWEB問合せに対する営業…年に4回ほど出店する展示会やWEBからの問合せに対して訪問・提案営業を行います。
◇既存顧客への営業…当社製品をご使用いただいているお客様へのフォローと、新たなご相談に対しての提案営業を行います。
※埼玉県の本社にて入社後半年から1年間の教育・OJTがあります。
【研修期間中の補助】
・社宅、または会社契約したアパートに居住いただきます。
(敷金・礼金・家賃を全額会社負担)
・光熱費、電話、インターネットなどの費用は自己負担となります。
・単身赴任の場合、月1回の自宅への帰省費用(往復の新幹線代)を支給いたします。※居住地により適用条件あり
■アピールポイント
景気に左右されない医療・検査業界の中で、少子高齢化による人手不足を解決する自動化装置を主に開発しておりますので、安心して長く働くことができます。
未経験から一人前になるまで時間をかけてしっかり育てます。
試用期間中は社内での研修や先輩に同行してのOJTを実施いたします。
社内は空調完備でオールシーズン快適に業務を行えます。
スマートフォンとノートPCが支給され、外出先でも社内や顧客とのコミュニケーションを行うことができます。
業界では珍しい提案、設計、製造、納品、サポートまで全てを1社でワンストップで対応できる会社です。
そのため、製品が形になっていく過程を全て見ることができ、モノづくりを実感しやすい環境と思います。また、量産機もありますが、世界に1台しかない装置を開発することが多く、達成感を得られます。
腸内細菌検査の前処理装置としては国内でトップシェアを誇り、業界の標準検査マニュアルにも紹介されております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※埼玉県の本社にて入社後半年から1年間の教育・OJTがあります。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 京都営業所 住所:京都府京都市中京区三坊西洞院町565番地ラフィーネ御池201号室 勤務地最寄駅:京都市営地下鉄烏丸線/烏丸御池駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:埼玉県八潮市中央1-11-28 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/八潮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※埼玉県の本社にて入社後半年から1年間の教育・OJTがあります。 ※装置は埼玉県の本社で開発・製造するため、本社の出張が定期的に発生します。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~300,000円 その他固定手当/月:5,000円~50,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業:月10時間想定 賃金改定:年1回 (4月) 賞与:年2回 (7月、12月) ■固定手当内訳: 皆勤手当5000円/月(無遅刻・無欠席・無早退の際に支給) 職能手当:0~45,000円 ※所長は残業手当の代わりに役職手当と管理職手当が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限あり) 家族手当:扶養している配偶者および18歳未満の子供がいる場合 住宅手当:本社での入社研修期間中、社宅に空きがない場合 寮社宅:1室 社会保険:補足事項なし 退職金制度:会社規定に基づく <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 研修/OJTあり <その他補足> ・入社後、業務災害総合保険に加入(企業が社員に掛ける保険ですので個人の費用負担はありません) ・入社後1.5年目から養老保険に加入(企業が社員に掛ける保険ですので個人の費用負担はありません) ・人間ドック受診料会社補助制度 ・社員旅行会、忘年会それぞれ年1回実施 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇、産休・育休 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~ ◆応募要件: ※医療や検査業界の知識は不要です ・普通自動車免許必須 ・知識がなくても話を聞くことが好きで、相手の状況や望んでいることを理解しようとする気持ちがある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | メディカテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒340-0816 埼玉県八潮市中央1-11-28 |
| 事業内容 | ◆事業概要: ・医療機器、理化学機器、分析装置、産業用省力化機器等の研究開発、設計、製造、販売、保守 ◆事業詳細: ・自社技術者によるコンピューター制御/計測システムの開発、設計 ・3次元CADによる機械設計、自社工場設備での精密機械加工品の製造 ・ファームウェア開発(16、32 Bit CPU/C言語、アセンブラ等)、PCアプリケーションソフト開発(C#、Java等/Windows、Android対応) ・電気回路設計/プリント基板開発、設計、製造 ・製品組み立て、調整、出荷検査、保守点検 ・自動化機器企画、開発コンサルティング ◆モノづくりの体制: (1)開発体制…社内に開発・設計技術者が在籍。機械設計、ファームウェア設計、アプリケーションソフト設計の各専門家が顧客のニーズを具現化します。 (2)社内設備…マシニングセンター、NC旋盤など精密加工機器を完備。専門技術者による精密加工品の製作が可能です。 (3)サービス体制…精密機器は定期的なメンテナンスを行うことにより、故障のリスクを低減させる事が出来ます。メディカテックでは、自社メンテナンス部門による定期的なメンテナンスサビースの提供や、万一のトラブルにも迅速に対応します。 |
| 代表者 | 月岡 浩康 |
| URL | https://www.medicatec.co.jp/ |
| 設立 | 年1982年9月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 9.2億円 |
| 従業員数 | 68名 |
| 平均年齢 | 45.6歳(正社員のみ) |
| 主要取引先 | - |
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