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正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【新宿・大手町】人事にチャレンジしたい方歓迎!正社員/東証プライム上場/土日祝休◇年休120日以上
~大手メーカーの人事労務・総務/未経験歓迎/完全週休2日制/年間休日120日以上/転勤無し~
■業務内容:
人事労務・総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、事業所の人事労務実務をご担当いただきます。
■業務詳細:
・給与計算:給与や賞与などの金額チェック
・福利厚生:グループ保険の申込手続き等福利厚生制度に関わる手続き
・人事関連:住民税・年末調整
・月次の資料を作成
■入社後の流れ:
入社後まずはOJTを受けながら、業務を進めていきます。
その後、業務の進捗管理やチーム業務の進捗が滞らないようなサポートなどもお任せしていきます。
また実務経験を活かして、業務フローやマニュアルの改善提案や
メンバーの育成、お客様からの新規業務依頼時の検討に加わっていただくなど、チーム業務の効率化やメンバーが働きやすくするための取り組みにも
一緒に携わっていただきたいです。
■こんな方にもオススメ:
・Word・Excelなどパソコンスキルを活かしたい方
・キャリアアップを重視したい方
■ジョブローテーション制度もあり:
様々な業界/業務に携わることが出来ます!その他別案件での人事事務を予定しております!入社時期・スキル・ご経験に合わせて調整可能となります!
■将来的には:
・チームメンバーの教育、育成やマネジメントなどに携わる
・生産性の向上やコスト削減、業務改善の提案などを行う
・異なるお客様の事業所に異動することで、お客様ごとに異なる人事制度や労務の仕組みを学ぶ
■仕事の魅力:
<人気の人事>平日のみでメリハリのある勤務が可能!
<きれいな職場>ゆっくりくつろげる広いリフレッシュルーム有
<ビジネスカジュアル>髪型、ネイル等派手過ぎなければOKです!
<転勤なし>大手企業様の業務を経験して成長できる
<大手企業の様々な業務に携われる>専門性+チームマネジメント力なども身につきます
<育休復職率 97.6%※2024年5月集計>年間休日120日以上、残業代は1分単位で支給、男女共に働きやすい環境です
<チーム制>3名~10名ほどのチームで業務を進めるので、頼る相手もいて安心です
<業務効率化ノウハウが身につく>今話題のマクロ・RPAなどを身につけ活躍する人もいます
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇同一 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 顧客先(新宿区) 住所:東京都新宿区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(千代田区) 住所:東京都千代田区大手町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 選択可能 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円~15,000円 <月給> 225,000円~365,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月) ※別途時間外手当全額支給(1分単位) ※経験・スキル、年齢等を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記には一律地域手当を含みます ※上記月給は仮に時間外20時間を想定して計算 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給(月5万円迄) 家族手当:扶養手当 住宅手当:住宅補助 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金導入 <育休取得実績> 有(育休後復帰率97.6%) <教育制度・資格補助補足> 入社時研修⇒現場配属:業務研修・OJT <その他補足> ■慶弔見舞金 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■資格取得奨励金 ■保養所あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制※原則土日祝休み※休日相談可 ※配属先事業所によって多少異なる可能性あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業界未経験歓迎> ■必須条件: ・人事業務にチャレンジしたい方 ・Excel操作が可能な方 ■歓迎条件: ・給与計算・人事業務実務経験 ・プロジェクトのマネジメントに興味がある方 ・後輩、メンバー育成やマネジメント経験 ・業務マニュアル作成経験 ・業務改善の取り組み経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トランス・コスモス株式会社~プライム市場上場企業~ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー |
| 事業内容 | ■事業内容: ・CX(Customer Experience)サービス、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービス ■企業概要: 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people&technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 ■事業領域: (1)デジタルマーケティングサービス事業 ・インターネットをベースとした企業のマーケティング活動を支援するサービスを提供しています。 ・「インターネット広告」、「Webインテグレーション」、「EC」の3つのサービスを中心に提供しています。 (2)コンタクトセンターサービス事業 ・企業と消費者とのコミュニケーションを強化し、「生の声」を企業のマーケティング戦略に活かすサービスを提供しています。 (3)ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業 ・IT戦略実現を支援するビジネスパートナーとして、顧客企業のIT部門、業務部門、設計部門の業務効率を最大化し、企業の製品開発を幅広くサポートするフルアウトソーシングサービスを提供しています。 (4)アナリティクスサービス事業 ・顧客、市場、競合を理解するためのマーケティングリサーチ、CS調査、コールモニタリング、応対研修、運用ツール整備、ノンボイスサポート対応のための戦略立案を行っています。 (5)グローバルECワンストップサービス事業 (6)グローバルサービス事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年6月 |
| 資本金 | 29,065百万円 |
| 売上 | 375,849百万円 |
| 従業員数 | 14,073名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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