【株式会社トレンドアート】【大阪】開発SE☆基本チーム常駐×長期案件中心/テレワーク案件あり/社長の人柄に惹かれてご入社多数！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【大阪】開発SE☆基本チーム常駐×長期案件中心/テレワーク案件あり/社長の人柄に惹かれてご入社多数！


★「社員が一生働ける会社」のための会社作り！既存顧客向け案件だから安心して働ける環境◎テレワーク・メンター制度◎★

■お任せしたいミッション：
若手層の方（異業種からのご転職）が中心となっている組織のため、後進育成やご経験を生かしてリーダー業務などを担っていただくことを想定しています。

■業務内容：
・SEとして金融・製造・電力・官公庁の各種システム設計・開発や、各種アプリ開発の業務に携わっていただきます。本人の希望やこれまでに培ったスキルが活かせる案件へ当社のメンバーと共に配属後、徐々にスキルアップできる案件に携わっていただきます。（顧客先での勤務がメインとなります）

■業務詳細：
現在大阪エリアでの案件は製造・金融向けの案件などが中心となっていますが新規の開発から保守開発まで長期間で従事していただく案件がほとんどとなっており、一部自社持ち帰り型の案件も保有しています。
SESでありがちな案件先が点々としたり、1人常駐型などはほとんど発生しませんのでご安心ください。

■組織構成
大阪拠点には現在25名ほどの組織となっています。
20代中盤から30代前半の方が中心となっています。
2021年より本格的に拠点が立ち上がっており、若手が多数活躍している社風となっています。

■社員を大切にするそんな社長です
・元大手SIer出身の代表は、『社員の技術が最も活かせる業務への配属』と『無駄な残業は減らし、プライベートも充実する』ことを大切にしています。万が一、配属先企業で過度な残業があった場合は、社長や幹部が出向いて直接交渉し社員を守ります。
なによりも社員の成長やモチベーションの維持を一番に考えているため、本人の頑張りや将来の目標に対しても社長自らが面談をして把握しています。

■社長との距離が近く相談ができる環境
社員のモチベーションや成長を一番に考えており、6ヶ月に一度、全社員に対して社長自ら面談を行っており、将来何がやりたいのかを社員と共に考えて自己成長を継続出来る環境作りをしています。
直接社長の考えを聞けるということもあり、風通しが良い職場環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

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