正社員
掲載予定期間:2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【大阪/在宅あり】スイーツの催事営業◆裁量権◎/プレスバターサンド等展開の急成長企業/IPO準備中
◇◆百貨店や駅交通、商業施設等へ出店交渉・提案をお任せ/キャリアアップスピード◎/新規販路の開拓やブランド認知を目指す/ブランド成長にダイレクトにつながるやりがい!◆◇
お菓子の製造・販売を行う当社にて、新規販路の開拓やブランド認知を目的に、百貨店や駅交通、空港、商業施設などに向けての提案営業をお任せします。
■具体的には:
<メイン業務>
◇既存クライアントへの営業活動
・「新商品販売のお知らせ」など定期的な提案営業や、催事スペースへの出店獲得
◇新規クライアントへの営業
・百貨店や駅交通、空港などの新規販路の開拓
・販路拡大に向け、催事スペースへの出店や、イベント出店の獲得への提案営業
<サブ業務>
◇催事やイベント出店の管理
・特設店舗の設営や、運営支援(商品在庫の発注や、店頭での接客販売)
■ポジションの魅力・やりがい:
◇新ブランド立ち上げの際や、新商品を販売する際には、まずは外販や催事イベントで販売し、この成功をもとに常設出店を行うケースもあります。本ポジションの業務をきっかけに、新ブランドや新商品の販路が広がりブランドが成長していくため、ブランド成長の初期段階に携わることができます。
◇定期的に新ブランドをローンチするBAKEにおいては、当部署は会社成長に向けた主幹組織でもあるため、業務成果が会社の成長に直結します。
◇成果がわかりやすい分、キャリアアップもスピードをもって実現できます。
■組織構成
関西エリアはマネージャー1名、メンバー2名の3名の営業組織です。
拠点は設けていないため基本的には自宅で作業をいただき、顧客とのお打ち合わせ時は自宅から顧客先に向かっていただく形となります。
チームでは電話やオンラインで日々連携をとっています。
基本的には日帰りで行ける範囲が営業担当エリアとなりますが、お客様先によっては月1回ほど出張が発生する可能性もございます。
■今後目指していること:
『PRESS BUTTER SAND』を代表とする『BAKE』『RINGO』などブランドをマルチに展開するBAKEでは、今後も新規ブランド開発を加速させていきます。
その中で、主要百貨店やこれまで出店の出来ていない駅や空港に販路を拡大をしていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の条件変更:なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区白金台3-19-1 興和白金台ビル6F 勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> フルリモート:営業エリア/大阪 住所:大阪府 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※大阪エリア(拠点なし)にて勤務となり、本社は籍を置く場所となります。 ■大阪エリアの営業担当となります。 ■フルリモート/必要に応じて本社訪問 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,886円~260,050円 固定残業手当/月:54,114円~60,950円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~321,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給/降給:年2回 ■賞与:年2回(2月・8月)※業績係数あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1か月分の定期代(上限5万円/月) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■出張手当 ■介護保険 ■慶弔見舞金制度 ■副業(申請制) ■従業員割引(自社のおいしいスイーツを、従業員価格で安く購入できます) ■休暇:季節休暇5日(入社時期により付与日数異なる)/結婚休暇・親族の結婚休暇・配偶者の出産休暇(慶弔休暇)/忌引休暇(慶弔休暇)/裁判員特別休暇/生理休暇/子の看護等休暇/介護休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■会社指定休日115日+季節休暇5日=120日 ■休日は会社カレンダーに従い各部署のシフト表で毎月決定 ■有給休暇(法定通り) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれか必須 ・法人営業のご経験 ・目標数を目指し、接客販売を行った経験 ■歓迎条件: ・百貨店や駅交通、商業施設等への営業経験 ・業界問わず、店舗出店や店舗開発に携わる経験 ・製菓、食品業界の経験 【業界経験不問/職種経験不問】 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BAKE |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台3-19-1 興和白金台ビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容:菓子の製造・販売・ECサイト運営、WEBメディア運営 私たちは、2013年の創業以来、お菓子のつくり方・見せ方・伝え方・届け方のすべてにこだわり、関わる全ての方々のしあわせに繋がるブランドづくりに取り組んできました。BAKEでは、製菓業界だけでなくアパレルや外食、ITなど、幅広い業界からスペシャリストが集まり、それぞれが持つ専門性や経験を活かして働いています。 ■美味しさの3原則:「原材料にこだわる」「手間をおしまない」「最良な状態で提供する」 私たちの商品開発に対するポリシーです。焼きたて商品の場合、工房一体型の店舗で焼いて仕上げ、毎日出来立ての状態でお客様にご提供しています。 また、ニッチで独創的な味というよりも、幅広いお客様に愛される飽きない美味しさを追求することで、リピート買いしてくださるファンの方々がたくさんいらっしゃいます。 ■美味しさの次にデザイン: 私たちは、美味しさの次にデザインを大切にしています。ストア・パッケージ・ウェブサイト・コミュニケーションなど、あらゆる角度からデザインすることにこだわり、個性豊かなブランドを創造しています。私たちは「しあわせに、BAKE(バケ)る。」というミッションを掲げ、商品に関わる全ての人をしあわせにしたいという想いで、美味しさはもちろん、作り方・見せ方・伝え方・届け方のすべてにこだわったブランドづくりをしています。既存のブランドでは、季節や地域限定のフレーバー商品提供、他の企業とのコラボレーション(BtoB)、スマートフォンアプリ等を活用した新たなマーケティング施策を通じて、さらなるファンの獲得に取り組んでいます。このほか、新ブランドや新規事業の開発、EC事業、海外事業の強化にも注力しています。あなたの個性と情熱で、共にしあわせを生み出していきませんか。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 CEO 山田 純平 |
| URL | http://www.bake-jp.com/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,118名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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