正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【東京／大阪】セールスプロジェクトマネージャー◆医療×テック／医療の未来を変革／年間休日120日
製薬会社・医療機器メーカーのマーケティング担当者様や意思決定権のある方に対し当社のマーケティング支援サービスの提案を行い、お客様のマーケティング・営業課題の解決をお任せします。スタッフとしてご活躍後はビジネスプランニングや組織マネジメントなどにも携わっていただきます。
■業務概要
◇クライアントへのコンサルティング活動
既存先の課題解決のためのコンサルティングを行い、自社プラットフォーム上でのマーケティング提案をします。案件の獲得・Liveやその他のマーケティング支援を実行後はデータを生かしたアウトプットの作成やインサイトの抽出、レポート作成やそれを受けた報告プレゼンについても実施いただきます。
◇企業への訪問、提案
企業へ訪問・提案をします。クライアントとの商談はWeb商談も多いです。
◇社内チームとの連携やフォロー対応
案件獲得後、社内のLIVE運営チーム/映像配信チーム/開発チームとの打ち合わせ対応や、随時クライアントへのフォロー。
◇戦略の立案/遂行
目標達成に向けて、戦略・戦術の立案～実行、予実管理・施策改善のサイクルを進めていきます。
◇経営企画/遂行
経営メンバーとともに経営企画に携わり、実行に向けた施策を推進。
■業務の魅力
（1）医療の未来を変える、高い社会貢献性とインパクト
後期高齢者人口の増加による医療格差が広がる中、貴方の仕事は医師と最新の知識・技術をつなぎ、「専門医がいなくても治療支援できる仕組み」を広げることに直結します。単なるビジネス成長に留まらず、日本の医療の未来をより良くするという、非常に高い社会貢献性とやりがいを感じられます。
（2）裁量権と経営視点を持つ、ハイレベルなキャリアパス
入社後、早期からビジネスプランニングや組織マネジメントなど、経営企画に直結する業務に携わっていただきます。ご自身のアイデアや戦略が、即座に事業の「新しい成長曲線」として反映されるため、一般的な営業職では得られない圧倒的な裁量権と事業家としての経験を積むことができます。
（3）データ・ドリブンな戦略策定スキル
競合他社とは一線を画す、圧倒的な医師データと分析力を基盤としたマーケティング支援を経験できます。ハイレベルなデータ分析に基づき、顧客の経営課題を深く解決する戦略的コンサルティングスキルが磨かれます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に差はありません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 東京オフィス 住所：東京都港区芝大門2丁目5-5 住友芝大門ビル6階 勤務地最寄駅：各線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島5-5-15 新大阪セントラルタワー4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 勤務地はご希望に応じて決定します。 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～930,000円 ＜月給＞ 428,000円～930,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績、評価に連動） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費一部支給（月3万円まで） 社会保険：各種社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ 社会保険完備 私服可（オフィスカジュアル ※社内業務時） 出張手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、年末年始休暇、夏季休暇はリフレッシュ休暇を5日付与 ※ライブ配信等で休日出勤の可能性あり（その場合は代休を取得） 有給休暇：入社7ヶ月目から付与（最低10日以上） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下のうち、いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおけるアカウント営業経験 ・投資銀行やベンチャーキャピタルでの業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■歓迎条件： ・少人数チーム、または特定プロジェクトにおけるマネジメント経験 ・SaaS/プラットフォームビジネスでの法人営業またはコンサルティング経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ハート・オーガナイゼーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5-5-15 新大阪セントラルタワー4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は現在、主に下記2つのサービスを提供しています。 ・e-casebook LIVE（ライブ研究会プラットフォーム）・・・どこにいても世界の専門医からライブを通じて学べるサービスです。各地の学会・研究会で、学びたくても時間や距離の制約で参加が難しかった医師に、オンラインで「参加する」仕組みを提供します。そうすることで世界最高峰レベルの手技や考えを知ってもらい、日常の臨床に活かされる、そんな世界を目指しています。現在6万人以上の専門医が登録しており、ライブ手術や講義動画の視聴、DICOM（医用画像フォーマット）を用いてのディスカッションなどにご利用いただいています。 ・Caseline（遠隔医療支援システム）・・・救急搬送・処置中の現場医師と遠隔の専門医とをリアルタイムで繋ぎ、施設内で表示している医用画像・映像を共有しながらの音声通話で、遠隔診断をサポートするシステムです。 ■企業理念： 後期高齢者人口の増加や医師の働き方改革により、今後医療の提供が難しい地域が広がっていきます。一方で医療の進化をめざましく、医師は最先端の情報・技術を学び続けなければいけません。都市部に比べ地方では専門医が生まれにくく、地域の医療格差があるのが実情です。そこで私たちは世界中の専門医からオンラインで学び治療相談するe-casebookを作りました。さらに今ある専門医を効率的にシェアする仕組みを作り、専門医がいなくても治療支援できるCaselineを提供することで医療格差をなくしていきます。 ■ハート・オーガナイゼーションのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）： ・Mission（私たちがやるべきこと）・・・医師を繋ぎ医療格差をなくす ・Vision（私たちがありたい将来像）・・・1人ひとりに、最適な医療を届けるために本当に必要なものが生まれ、広がる世界を実現 ・Value（行動指針）・・・Mission Driven（ミッション駆動）／Respect Others（まず相手を深く理解する）／Thinking from Action（行動から思考する）／Patient First（患者にとってベストな選択をする） |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.heartorg.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年1月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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