正社員
掲載予定期間:2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)
創業以来黒字経営◎【博多/微経験歓迎/転勤無】インフラエンジニア◆土日祝休/九州電力の案件がメイン◆
◆◇博多駅徒歩5分/転勤なし◎連続黒字経営\九州電力より安定受注/【年間休日126日・水曜ノー残業デー】20~30代も活躍中!離職率5.8%で働きやすい組織風土◆◇
■職務内容:
地場大手電力会社、並びに医療機関や各自治体向けのサーバー、クライント、ネットワークの設計~構築までスキルに合わせてお任せします。
要件定義から調査/分析、方式/運用設計、構築、テスト、導入まで一貫した仕事に、裁量を持って働くことが可能です。
案件ラインナップも様々あり、官公庁案件や国のインフラ構築案件の入札にも注力しているため、多様な方面でのスキルアップが可能です。
■組織について:
新卒入社も多く、20代~30代の社員が多く在籍しております。
社員同士のコミュニケーションも活発であるため、切磋琢磨して働ける環境です。
離職率も5.8%とIT業界平均よりも低く、若い方でも安心して働ける環境が整っております。
■入社後について:
ご入社後は、社外研修の後、実際にプロジェクトに参画しながらスキルを磨いていただきます。
基本的にチーム4、5名程度でプロジェクトを進めていただきますので、分からないことも質問できる環境です◎
ゆくゆくは設計や要件定義といった上流工程やリーダーなどキャリアアップが可能です。
■同社の魅力:
<安定した技術基盤>
大手企業との連携により、大規模案件・高度な技術領域に携わることができます。
長年にわたり九州地場エネルギー企業と協働し、安定した技術基盤を構築しています。
<事業領域の広さ>
アプリ開発・インフラ構築・運用保守まで同社で完結するため、トータルソリューションを提案できる体制があります。
<キャリア形成>
上流工程から下流工程まで一貫して携われるため、スキルアップしやすい環境があります。
<経営基盤の強さ>
創立40年以上黒字経営です!
官公庁案件や国のインフラ構築案件の入札にも注力しており、事業の柱として拡大中◎
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~20:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:40 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル2F 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 転勤はありません。福岡で長期就業いただけます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢・経験等を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月、※平均4.6ヶ月分+会社利益に応じて追加支給有り) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■月額:50,000円まで 住宅手当:■世帯主:3万円、単身:2万円 東京勤務の別規定有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度、資格報奨金制度、外部研修(受講費、交通費、宿泊費を会社負担) <その他補足> ■出張手当・役職手当、異動手当(引越し代支給)、資格合格祝金(1万円~30万円) ■住宅補助手当(東京勤務の場合):家族帯同の場合:上限8万円/独身:上限5万5千円 ■時短制度あり: 産前:出産予定日の6週間前から出産予定日まで 産後:出産日から8週間 育児:最長1年(子供が一歳になるまで) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■完全週休2日制(土・日)、祝・祝日、リフレッシュ休暇(連続5日)、半日休暇年6回、年末年始(6日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※最大繰越有給休暇20日(合計40日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・IT業界でのITインフラ設計・構築経験をお持ちの方 ※サーバー/ネットワーク分野・期間は不問です。 ■歓迎要件: 基本情報技術者の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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