【株式会社ＪＳＯＬ（NTTデータ×日本総研G）】【東京】SAP Basis インフラリーダー（クラウド導入・移行プロジェクト）／大規模プライム案件【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/9(月)〜2026/5/10(日)


【東京】SAP Basis インフラリーダー（クラウド導入・移行プロジェクト）／大規模プライム案件


～クラウド＋SAP＋大規模プライム案件で技術にも携わりつつマネジメントスキルを磨ける環境～

SAPソリューション導入プロジェクトのインフラリーダーとして、プロジェクト推進をお任せします。

◆業務詳細
SAP導入・移行プロジェクトにおけるBasis領域のリード
要件定義、方式設計、クラウド基盤設計、構築、テスト、移行支援
WBS作成、進捗管理、課題管理、レビュー
顧客との窓口としての調整・意思決定支援
メンバーマネジメント（5～10名程度）

≪プロジェクト例≫
製薬 / 食品 / 消費財 / 製造業など数百億～1兆円規模の基幹システム刷新
SAP ECCからS/4HANAへのコンバージョン
既存SAPのクラウド（AWS/Azure/RISE）への移行

<業務の魅力>
（1）プライム案件中心でリーダーとしての裁量大
...S/4HANA新規導入、大規模クラウド移行（Azure/AWS/RISE）等について、構想策定をはじめ上流から稼働後まで一気通貫でリードしていただきます。

（2）クラウド＋SAP＋大規模案件で市場価値の高いキャリアへ
...大手顧客がメインの部署かつ、API連携、データ活用、セキュリティなどDX領域への対応も将来的に目指すことのできるポジションです！

（3）「チームマネジメント×技術リード」どちらも活かせる環境です
...チームの技術方針・標準化の推進など、マネジメントスキルに加えて技術にも携わることの出来るリーダーポジションです。

■働き方
・出社形態：出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワーク
L事由に関係なくリモートワークが可能です
・フルフレックス制
・有給について：1日、半日単位または1時間単位で取得可能
L通院やご家族の看病・学校行事等、個人の事情に応じて家庭とも両立がしやすい環境です。

<配属部門について>
・SAPに関するプロジェクト推進を行っており、現在はSAP S/4HANAの新規導入や既存SAPのクラウドへのリフトアップ、S/4HANAへのマイグレーションなどを進めています。
・SAPビジネスは1995年以降、医薬品、食品、消費財、組立業界を中心に50社以上へ、プライムベンダーとしてSAP関連製品の導入を行うなど、日本屈指の実績・ノウハウを保有しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】