正社員
掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
【住宅企画設計】転勤無/年休120日/残業少/時短OK/製販一体に強み◎売上300億円超グループ
~製販一体の強み×急成長のリアルグループ×年間250棟超の実績/年休120日×完全週休2日×残業20H/時短勤務OK・転勤なし/自社施工×デザイン力に強み/リアルHDグループは売上300億円を超え、アジア太平洋地域の成長企業ランキングにも選出~
■仕事内容
建売分譲住宅の区画割り・デザイン企画を中心に、設計図作成、許認可、工務店との打合せなどを担当します。
営業と連携し、購入前の土地の可能性を一緒に考えながら形にしていく仕事です。3000万~6000万円台の案件が中心で、地形に特徴がある土地も多く、ノウハウを身に付けやすい環境です。
■担当範囲
・土地の区画計画、棟数計画
・木造2~3階建てのプランニング
・建築確認申請
・工務店との打合せ、プレカット図の確認、工程管理
<担当>
分譲地単位で担当いただきます。
<エリア>
神奈川と東京都23区を中心とした関東圏
■組織構成
20~50代の11名(男性9名、女性2名)
内勤100%で落ち着いた働き方ができます。
■就業環境
◎完成までのスケジュールを自分たちで管理するため突発的な業務が少ないです。そのため、月平均残業時間は20hです。
◎転勤がないため、腰を据えて働いていただけます。
◎休日は水曜日固定、加えて土日のどちらか休みとなります。
◎時短勤務可
■将来性
当社は2013年の創業以来、神奈川県や東京都内を中心に、 建売分譲住宅を年間約250棟竣工。「戸建・分業事業」「リノベーションプロダクト」「事業用地の買い取り」の事業展開を行い、急成長中です。今後、着工棟数を、年間400棟まで伸ばし、さらに事業拡大をしていく予定です。
■当社の強み
◇リフォーム市場の拡大:少子高齢化やストック住宅の増加により、リフォームの需要は年々高まっており、安定した市場が期待されています。
◇自社施工:自社で一貫して施工を行うことで、高品質なリフォームを提供するとともに、コスト削減と迅速な対応が可能です◎
◇アジア太平洋地域 急成長企業ランキング「High-Growth Companies Asia-Pacific」2024にランクイン!
◇横浜DeNA公式スポンサー、Bリーグ「横浜エクセレンス」参画など地域とのつながりも強く、安定性と認知度あり
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:神奈川県横浜市西区北幸2-9-10 横浜HSビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京オフィス 住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~798万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,214円~448,205円 固定残業手当/月:74,786円~121,795円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績2か月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:諸条件あり <定年> 60歳 継続雇用制度(勤務延長) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■時短制度 ■自転車通勤可 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■U・Iターン支援 ■ストックオプション ■役職手当 ■確定拠出型年金 ■健康診断(年1回) ■会員制保養所複数あり ■プロ野球チームの年間シート保有 ■社員研修旅行(直近/R5年韓国、R1年セブ島、H30年宮古島) ■インフルエンザ予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■水曜固定+土日いずれか ■GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件:何らかの設計経験をお持ちの方(建築・土木・住宅・設備など分野不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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