【第一三共ビジネスアソシエ株式会社】【東京／日本橋】人事情報管理担当＜システム運用等＞ ※医薬品メーカーを支える社会貢献性の高い事業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)


【東京／日本橋】人事情報管理担当＜システム運用等＞ ※医薬品メーカーを支える社会貢献性の高い事業


【国内大手製薬メーカーで東証プライム上場・第一三共Ｇ／グループ全体を支える人事情報管理・システム担当をお任せいたします】

■募集ポジションのミッション：
2025年度において第一三共グループ全体におよぶ人事制度・人事基幹システムの刷新が行われました。グローバル共通の人事プラットフォームを用いた業務運用をスタートさせており、引き続き、システムの安定稼働に向けて人員の補強を目的とした採用活動を行っております。
本募集案件は、グローバル人事システムや外郭関連システム・DX/ITスキルを駆使しながら、人事業務の実務担当者として貢献いただけることを期待しております。

■職務内容：
・人事情報管理（組織・異動・入社退職・等級改定等）の実務担当
・契約社員管理（情報メンテナンス・契約締結等）の実務担当
・派遣デスク（派遣発注・契約管理・BPO管理等）の実務担当
・人事システム安定稼働のフォロー

■補足：
2027年に親会社の第一三共との合併が予定されております。

■入社後のキャリアパス例：
・当面、契約社員管理・退職情報管理・派遣デスク業務といった人事業務の運営管理を中心に、人事制度運用・人材フローに関連する業務を経験していただけます
・将来的には、人事システムに精通し、組織改定・人事異動・等級報酬管理等の大容量の人事情報管理へと領域を広げていただく、もしくは評価制度・表彰制度などの人事制度運用を並行して担当していただくことも可能です
・人事管理業務を通じて習熟したデータ取り扱いスキル・システム操作等の強みを活かし、給与・福利厚生・健康管理・研修採用等の幅広い人事業務へ担当変更、もしくは、人事以外の領域におけるIT・業務プロセス構築等の業務も可能性もあります

■当社の魅力：
第一三共ビジネスアソシエは、「世界中の人々の健康で豊かな生活に貢献する」ことを目指す第一三共グループにおいて、間接業務のサービスおよび不動産・保険の管理・サービスをグループ内に提供する機能会社です。加えて、「第一三共の関係部門と連携して業務改善提案を行う」ことにより、サービスの業務品質ならびに、コスト効率の向上の更なる向上を期待されています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】