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正社員
【職務概要】
同社にて、労務業務を中心とした人事領域全般を担当していただきます。入社当初は勤怠管理や給与・社会保険手続きなどの労務実務を担っていただきますが、将来的には、採用活動や人事制度設計など、より上流の人事企画領域へも業務の幅を広げていただくことを想定しています。
【職務詳細】
■労務関連業務
・勤怠管理業務の運用・改善
・社会保険手続(入退社、各種変更手続き 等)
・年末調整業務の対応
・年次労務関連業務の運用(社労士事務所と連携)
・健康診断・ストレスチェックの実施および運営
・安全衛生管理・推進(衛生委員会運営 等)
■人事企画・改善業務(将来的に担当)
・人事労務関連業務の課題抽出および改善提案
・人事労務管理体制の運営、各種ルールの制定・改定
・グループ会社を含めた人事オペレーションの整備・標準化
・採用業務(中途採用を中心とした企画・運営)
・人事制度(評価・等級・報酬等)の設計・運用サポート
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門四丁目1-13 プライムテラス神谷町9階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:450万~700万円 月給制:月額375000円 賞与:年1回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 海外セミナー参加支援/全国の提携保養施設利用(箱根、蓼科他)/プレミアムフライデー(毎月最終金曜日は15時退社可)/定期健康診断・予防接種実施/社員持株会/社内部活動/もっと成長サポート/起業支援/新入社員紹介制度(紹介者50万円支給) ■勤務時間:フレックスタイム制(フレキシブルタイムAM5時~PM10時/PM10時以降の残業は原則禁止) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)/祝日/有給休暇(入社半年経過後10日~)/慶弔休暇/勤続5年賞(5日間連続有給休暇+15万円賞与)/誕生日休暇/リフレッシュ休暇(5日間、年間いつでも取得可能)/子供の看護特別休暇制度(18歳までのお子様1人当たり、年間で5日間の有給休暇取得可能) |
| 応募資格 | 【必須】 ※以下の両方を満たしていること ・事業会社における労務実務の経験(目安:3年以上) ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き等の労務業務を一通り理解し、主体的に対応できること ※給与計算は社労士連携でも可 ・労働関連法令(労基法、労安法等)の基礎的な知識 ・社内外(社員、社労士、関係部門)と円滑に連携できるコミュニケーション力 【尚可】 ・給与計算を内製で担当した経験 ・上場企業または上場準備企業での人事・労務経験 ・人事制度(評価・等級・報酬等)の設計・運用に関わった経験 ・中途採用業務(企画・運営・面接調整等)の経験 ・業務改善・制度改定など、仕組みづくりを主導または提案した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ラバブルマーケティンググループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-13 プライムテラス神谷町9F |
| 事業内容 | ラバブルマーケティンググループは、現代の情報消費行動に寄り添う「愛されるマーケティング活動(Lovable Marketing)」を推進するマーケティング企業グループです。 私たちは、SNSやDXといった領域に専門性の高い複数のマーケティングエージェンシーを傘下に置き、事業を展開しています。 ■事業内容: 【SNSマーケティング関連領域】 ・アカウント運用 └TikTok、LINE、YouTubeなどのSNS運用支援 など ・インフルエンサーマーケティング └キャスティング、ディレクション、インフルエンサープラットフォーム運用 など ・購買支援 └ライブコマース、EC連携、D2C など ・広告支援 └戦略設計、運用、効果分析 など 【インバウンドプロモーション関連領域】 ・インバウンドメディア運営 └WEBメディア、SNSアカウント、アプリケーション など ・訪日観光・旅行支援 └地方自治体との協業、観光コンテンツ開発、観光DX支援 など 【マーケティング全般】 ・ソフトウェア開発、提供 └マーケティング支援、インバウンド支援、SNS運用支援 など ・PR支援 └戦略設計、PR、セールスプロモーション など ■グループミッション: 「最も愛される マーケティンググループを創る」 愛されるマーケティング活動にこだわり、お客様の企業価値向上に貢献する。 お客様やメンバー、その他あらゆるステークホルダーに愛される会社づくりを実践する。 事業領域におけるNo.1を目指す。 ■コアバリュー: ・信頼と尊敬…私たちは、信頼と尊敬の気持ちでつながるチームこそが最高のチームだと考えます。 権威やルールで縛るより、お互いを思いやり、強い絆で結ばれる関係を望みます。 ・誠実さと責任感…私たちは、真摯に誠実に事業をおこないます。ごまかしや嘘を嫌い、正しさを追求します。 また自らのアウトプットに高い要求をし、自らの言葉や行動に責任を持ちます。 ・挑戦と成長…私たちは、現状維持を望まず、常に成長を志向します。そのために自らの可能性を信じ、変化を恐れず、積極果敢に挑戦します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://lmg.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年7月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,653百万円 |
| 従業員数 | 228名 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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