正社員
掲載予定期間：2026/2/26(木)〜2026/5/27(水)
【大阪/転勤無】賃貸管理◆未経験歓迎/年収525万～/ええやつの多い会社/年収とキャリアを両立できる
◎求人のポイント◎
・未経験から賃貸管理に挑戦し、年収アップと専門性を両立
・不動産×資産運用を一気通貫で学べる成長環境
・実力評価で早期キャリアアップが可能
◎こんな方へおススメ！
・営業経験を活かし、専門性の高い職種へ挑戦したい方
・お客様と長期的に関係構築する仕事がしたい方
・年収と市場価値を着実に高めたい方
【当社について】
当社は収益不動産を軸に、土地仕入れから企画・建築・リーシング・賃貸管理・売却までを自社完結で行う総合不動産会社です。全部門が「オーナー様の利益最大化」を共通目標に掲げ、資産運用を長期的に支援しています。
＼他の会社とココが違う！／
・若手でも意見発信が評価される文化
・社長が登録者数3.7万人のyotuber！業界内での知名度も高く当社へたくさんのご相談をいただいております。
・独自の【ええやつ】採用を実践！人として魅力的なスタッフが揃った会社！人間関係も良好なので安心の職場環境♪
・評価制度も透明性がある為、会社の為に頑張ったことは正しく評価される環境！全社員一人一人をしっかりと評価します！
◎職務内容◎
当社管理物件の賃貸管理業務をお任せします。
・オーナー様への運用サポート、提案業務
・入居者対応、退去・修繕手配
・仲介会社対応、リーシング業務
・家賃回収、収支管理
※未経験の方は先輩のサポートのもと段階的に習得
◎業務の特徴◎
・営業経験を活かせる折衝業務が中心
・賃貸経営全体に関われる幅広さ
・オーナー目線での課題解決力が身につく
◎入社後について◎
現場OJTを通じて基礎から習得。賃貸管理の専門職として成長する道や、将来的にコンサル・管理職へ進むことも可能です。成長企業だからこそ、キャリアと年収の両方を高められます。
◎社風/特徴◎
・会社業績に応じて利益の40％超を社員に還元する仕組みがあります！
・「顧客にとって本当にいい提案は何か」という常に本質を考える意識を各社員が持っている為、その文化が醸成されています。
また、顧客だけでなく、社員・取引先の幸せも考えた運営をしています。
・全社員が顧客に向き合う姿勢を持っている為、互いの業務も自分ごととして考えます。セクショナリズムに業務が阻まれることはありません。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB35F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 515万円～617万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～246,000円 その他固定手当/月：43,675円～53,220円 固定残業手当/月：71,325円～84,780円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 322,000円～384,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・スキルに応じて決定 ■昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） ■賞与：年2回 ＋別途インセンティブ（規定あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給※3カ月定期代を3分割し毎月※月上限5万円 住宅手当：家賃手当：20,000円／月（規定有） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 外部研修制度あり ＜その他補足＞ 定例食事会（全額会社負担） 資格取得支援一時金制度 スポーツジム利用料\500/回（全国ゴールドジム） 社員旅行（有馬・沖縄・韓国・グアムなど） 社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など） 契約保養施設利用割引 人間ドック、脳ドック補助 家庭常備薬購入補助 インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日、火・水・土・日のシフト制／年間休日120日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 何らかの営業又は顧客折衝のご経験 ※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず 金融業界などの異業界からご入社実績あり。 ■歓迎条件： ・賃貸マンション管理のご経験をお持ちの方 ・分譲マンション管理のご経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和財託株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 35F |
| 事業内容 | 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ・資産運用コンサルティング ・アセットマネジメント ・不動産小口化・証券化 ・収益不動産の設計・建築 ・収益不動産の企画・開発・販売 ・収益不動産のリフォーム・リノベーション ・分譲マンション管理コンサルティング ・分譲マンション修繕 ・保険代理店業務(生命保険・損害保険) |
| 代表者 | 代表取締役CEO 藤原 正明 |
| URL | https://yamatozaitaku.com/ |
| 設立 | 年2013年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 22,046百万円 |
| 従業員数 | 244名 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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