【楽天トータルソリューションズ株式会社】販売スタッフ（楽天モバイル）／未経験歓迎／残業月10h／賞与年2回／転勤なし可／人柄重視の採用／全国で募集（正社員）

ポイント1「安定」も「成長」も、どっちも欲しい。 そのワガママ、楽天なら叶います！

「大手企業で安定したい」
「でも、ただの販売員で終わりたくない」
そんなあなたの“ワガママ”、当社なら叶います！

私たちが扱うのは、契約数1,000万回線突破した『楽天モバイル』（※注） 。
今まさに急成長中の事業だからこそ、
「安定した基盤」と「豊富なポスト」の両方が手に入るんです。

＼未経験でも安心の理由／
【1】シンプルだから提案しやすい
料金プランは少なくてとってもシンプル。
複雑な知識は不要！「お客様のお悩みを聞くこと」に集中できるから、
未経験スタートでもすぐに活躍できます◎

【2】キャリアの選択肢が豊富
販売スタッフからスタートし、
店長⇒エリアマネージャー⇒本部職（企画・人事など）へ 。
「現場を極める」も「バックオフィスへ挑戦」も、
あなたの意欲次第で自由に描けます！

【3】残業少なめでプライベートも充実
月平均10～15時間程度と、メリハリをつけて働けます 。
お休みもしっかり取れるので、長く続けられる環境です。

盤石な基盤と、無限のチャンス。
未経験から「なりたい自分」を目指せる最高のステージが、あなたを待っています！

ポイント2「個人プレー」より「チームプレー」。だから心強い！

「販売ノルマがきつくて、ギスギスしてそう…」
そんなイメージをお持ちなら、当社は良い意味で裏切ります！

当社の店舗運営は、「チーム全員で目標を追いかける」スタイル 。
個人の数字だけで評価されるのではなく、
「どうすればもっとお客様に来てもらえるか？」
「みんなで協力して目標を達成しよう！」
と、助け合う風土が根付いています。

分からないことがあれば、インカムですぐに先輩に質問できるので、一人で抱え込む心配もありません。
20代・30代の同世代が多く、休憩時間には雑談で盛り上がることも多い、フラットで温かい職場です◎

ポイント31分単位の残業代＆インセンティブ。頑張りは給与へ直結！

「頑張っているのに給与が上がらない…」
そんなモヤモヤとは無縁の環境です！

★残業代は1分単位で支給
サービス残業は一切なし。働いた分はしっかり給与に反映されます。

★毎月の給与に「＋α」の喜びを
店舗目標の達成状況に応じて、インセンティブを支給！
「今月は頑張ったから、欲しかったバッグを買おう」
そんな風に、自分へのご褒美を楽しんでいるスタッフも多いんですよ◎

「安定」も「稼ぎ」も諦めたくない。
そんな方にこそ、自信を持っておすすめできる評価制度が整っています。

ポイント4取材担当者より

取材を通して感じた同社の魅力は、「楽天グループの安定基盤」と「ベンチャー企業の成長性」を両立している点だ。2023年に設立されたばかりの組織でありながら、既に1,000万回線を突破した楽天モバイル事業を支える中核企業として急成長を遂げている。
特に印象的だったのは、キャリアパスの豊富さ。現場の声を吸い上げる風通しの良さがあり、入社1年で店長、さらにはエリアマネージャーや本社企画職へとステップアップする事例が次々と生まれている。「安定も欲しいが、新しいことに挑戦もしたい」という方にとって、これほど理想的な環境はないと感じた。