【株式会社ｂ＆ｑ】【未経験歓迎】RA（リクルーティングアドバイザー）◆創業3年目のスタートアップ／圧倒的な成長環境【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【未経験歓迎】RA（リクルーティングアドバイザー）◆創業3年目のスタートアップ／圧倒的な成長環境


～20代の未経験が多く活躍中／早期昇格◎／失敗を恐れず挑戦できる環境／スキルアップ支援制度あり！一緒に成長していきたい方～

■採用背景
創業２年の同社において事業拡大をすべく、新たな仲間を募集しております。
・事業開発や仕事に対する熱量がある方
・当社のミッション「“繋がり”を通じて安心と挑戦を生み出し、人が豊かに生きる社会を創出する」に共感いただける方
・新規事業を立ち上げたい方　大歓迎です！

■業務概要：
・リクルーティングアドバイザー（RA）として、企業側の採用支援をメインにお任せします。

■業務詳細
・新規開拓営業（テレアポ・問い合わせフォーム経由の商談創出）
・既存顧客への継続提案およびアップセル提案
・フィールドセールス業務（訪問／オンライン問わず、顧客課題のヒアリング、提案資料作成、クロージングまでの一連対応）
＜その他業務＞
・顧客リスト作成、ターゲット選定
・情報共有やバックオフィス業務（求人票作成、提案資料の整理・更新、社内連携）
・営業管理（進捗管理、商談内容の記録、次のアクション整理）

■入社～案件配属までの流れ
＜OJTの進め方＞
・事前学習として、商談資料・業務内容のキャッチアップおよび商談動画を視聴。
・入社直後は、テレアポや商談のロープレテストを実施。

＜期間の目安＞
実務開始後は、1ヶ月目からリスト作成・営業実践を開始し、2ヶ月目には自走レベルを目指していただきます。

＜サポート体制＞
密着したフォローを行い、業務習得を段階的に支援いたします。

＜入社前準備＞
商談資料や動画による事前理解、ロープレの実施を推奨いたします。

＜使用資料＞
商談資料、業務マニュアル、ロープレノウハウ集を活用し、実務習得をサポートいたします。

■組織構成
20代中心ですが、30代も在籍。明るく、横の繋がりも比較的強い組織です！

■ポジションの魅力
・社長直下の新規ポジションになる為、業務以外に０→1に携われる成長環境の高いポジションです！
・スピード感のある昇進：成果次第では最速半年でリーダーに挑戦、1~2年以内にマネージャーや事業部長レベルに！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】