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【nmsエンジニアリング株式会社】【神奈川県/横浜市】サーバー開発・保守◇上場企業nmsグループ/年収の上り幅〇/常時200案件以上【転職支援サービス求人】(正社員)

nmsエンジニアリング株式会社 求人更新日:2026年3月12日 求人ID:39693232
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)


【神奈川県/横浜市】サーバー開発・保守◇上場企業nmsグループ/年収の上り幅〇/常時200案件以上


【常時200案件以上/未経験の方でもOK(研修豊富)/上場nmsグループの一員で全国に拠点を持つ安定基盤/年休125日/大手車載部品メーカー、航空宇宙関連開発企業をはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中】

■ポジションについて:
神奈川県横浜市の案件で、サーバー開発の案件に携わっていただきます。

■業務内容:
・稼働しているサービスでスマートホーム機器のサーバー側の開発・保守案件

■働き方・環境:
【月残業20H/年休125日/社宅制度・引っ越し費用会社負担】
Uターン・Iターン希望者歓迎です。

【モデル年収】
430万円/中途入社1年目/生産技術(24歳)(月給35万円)
560万円/中途入社4年目/機械設計(30歳)(月給46万円)
700万円/中途入社6年目/機械設計(44歳)(月給58万円)

【エンジニア本位のアサインを徹底】
「家から通いやすい勤務地がいい」「残業が少ない案件に入りたい」「上流にステップアップしたい」
など、エンジニアそれぞれの希望に応じて配属先を決定。だからこそ、入社後も目的意識を持って、モチベーション高く取り組めます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
・労働条件は本採用と同じです
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
勤務地
住所:神奈川県横浜市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
430万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):307,000円~428,000円

<月給>
307,000円~428,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(4月)
■残業代全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:・社内規定に基づく(上限月35,000円)
住宅手当:・住宅補助あり
寮社宅:・寮・社宅完備
社会保険:■社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT他

<その他補足>
■深夜手当
■休日出勤手当
■出張手当
■ベネフィットステーション導入
■健康保険組合優待制度
■社員持株会
■受動喫煙防止の対策の環境は就業先に準ずる
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休日休暇:
・夏季休暇
・GW休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(勤続年数に応じて最大20日)
・慶弔休暇
・育児休暇(取得率90%以上)
・介護休暇
※詳細は就業先によります。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下での開発経験をお持ちの方
・AWS
・Private Cloud
・Python
■歓迎条件:
・JAVA
・React
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 nmsエンジニアリング株式会社
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-6-3
新宿御苑フロント7F
事業内容 ■事業内容:
・技術者の派遣サービス…技術者を正社員として雇用。顧客の作業場に派遣し、顧客先の指揮命令者の方から作業指示を受け業務を行います。
・技術者の紹介サービス…顧客への技術者の有料紹介事業、及び派遣を経て顧客先の社員になる紹介予定派遣を提供します。
・設計開発業務受託開発サービス…主に顧客の作業場にて、同社の技術者が設計開発等の技術的業務を行います。指揮命令は、同社社員のマネージャーやリーダーが行いチーム内で完結します。
・設計開発請負…同社の設計開発施設にて、顧客から請け負った製品開発、製造を行い、完成したものを成果物として納品します。
代表者 松井 義和
URL http://eng.n-ms.co.jp/
設立 年2017年10月
資本金 50百万円
売上 632億円(2022年3月月期実績┃グループ連結)
従業員数 248名
平均年齢 36.6歳
主要取引先 -
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