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正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【沖縄/東京】CTO◇年休125日/土日祝休み/沖縄発の優良ベンチャー◎
■職務概要：数々のビジネスコンテストで受賞し、日本のインバウンドを支える高評価サービスを提供する株式会社Payke、私たちのサービスを世界に広めると同時に、ご自身の専門スキルとキャリアを大きく成長させる機会を提供します。
■職務内容：CTO候補として、Payke開発組織全体を経営視点でリードし、技術戦略の策定から実行までを一貫して担当していただきます。具体的には以下の業務をお任せします。
■職務詳細：
【開発組織全体の管理責任】
エンジニアの採用／育成、チームビルディング、パフォーマンス管理など、開発組織の体制強化とパフォーマンス最大化を推進します。特にギークなメンバーのマネジメントでは、その特性を理解し、最大限に能力を発揮できる環境を整備することが求められます
【経営層とのコミュニケーション】
経営戦略と連動した技術ロードマップを策定し、経営会議などで進捗報告や提言を行います
【中長期を見据えたスケジューリング】
アプリの今後の方向性を決定し、ユーザー数1000万人達成に向けた開発スケジュールを立案／実行します。
【技術の開発と導入】
・最先端技術（特にAI）の動向を常にキャッチアップし、Paykeの事業を加速させるための技術選定／開発／導入を推進します。ビジネスサイドやtoB向けの仕様グレードアップも技術的にリードします。
【外注先との連携】
・開発リソースを効率的に活用するため、外部パートナーとの連携を強化し、開発速度と品質向上を図ります
【部署横断の連携と指示だし】
・マーケティング部門をはじめとする他部署と密接に連携し、全社的な目標達成に向けた開発を主導します。企画から実行まで、スムーズな連携と指示出しを行い、プロジェクトを円滑に進めます。最初の1ヶ月で既存メンバーやプロダクト、開発環境のキャッチアップを行い、チームの状況を把握していただきます。2ヶ月目以降は、これまでのご経験を活かし、自律的に開発組織をリードしていただきます
■求める人物像：
・当社の理念に共感し、事業に関心を持っている方
・職種の壁を作らず、周囲にリスペクトを持って協力できる方
・プロフェッショナルとしてアウトプットにこだわりを持てる方
・向上心を持ち、新しい挑戦を積極的に行う意欲のある方
・立場にとらわれず、積極的に発言し、行動できる方
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 東京オフィス 住所：東京都港区三田三丁目9番11 RandL TAKANAWA GATEWAY 703 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線・京急本線／泉岳寺（A3出口）駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都港区三田三丁目9番11 RandL TAKANAWA GATEWAY 703 勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線・京急本線／泉岳寺（A3出口）駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■勤務地補足： ・週3日のリモートワークを導入 ・月、木／出社 ・火、水、金／リモートワーク ＜転勤＞ 無 ■転勤補足： ・転勤はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：509,600円～956,500円 固定残業手当/月：156,400円～293,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,000円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・年収800万円～1500万円 ※月40時間分の時間外超過勤務給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■福利厚生その他： ・服装／自由 ・リモート勤務手当 ・育休、産休制度 ・書籍購入支援制度 ・各種社会保険完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業成果につながるプロダクト開発のリード経験（toC優先） ・エンジニアリングマネジメント（組織づくり） ・技術的意思決定とアーキテクチャ設計の責任を持った経験 ・経営・事業と並走できるコミュニケーション力 ・ハンズオン適性 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Payke |
|---|---|
| 所在地 | 〒900-0004 沖縄県那覇市銘苅2-3-1 なは市民協働プラザ産業支援センター411 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・訪日外国人向けショッピングサポートアプリ「Payke」の開発・運営 ・物販・商品開発のコンサルティング ■事業詳細：当社が着目しているのは「バーコード」。世界中どこに行っても、商品のパッケージの裏側を見ると、そこにはバーコードがついています。そのバーコードを利用し、世界中の人々に情報をつないでいるのが同社です。世界中の商品情報をバーコードに紐付けて管理し、英語・中国語・韓国語・日本語など利用者の言語に合わせて即翻訳。商品の魅力や良さの「伝わらない」をなくすサービスです。 ■企業理念：「世界の消費高をあげる」 私たちは、情報の非対称性によって生まれる「わからない」「伝わらない」を解消し、すべての人が安心して納得してモノを買える社会の実現を目指しています。Paykeはテクノロジーとデータの力で、消費をもっと自由に、もっと楽しく、もっとグローバルにします。 ■ビジョン： 現在は日本へ来た海外の観光客向けサービスとして運用していますが、今後はアウトバウンド向けのサービスとして、日本人が海外旅行に行く際に活用できるように。更には海外to海外向けのサービスとして、世界中の旅行者が活用できるように。多くのユーザーがストレスフリーで情報を得ることのできる世界を作っていきます。 ■当社について：当社は沖縄発のベンチャーとして、民間のみならず、 沖縄県の認定ベンチャーとして自治体とも連携をしてサービスを展開しています。平均年齢も20代前半という若いチームですが、各界の実力者も支援者として一緒にサービスを盛り上げてくれていて、大手クライアントを中心にサービス導入も確実に進んでおります。総務大臣賞や九州・山口地区ベンチャーアワード大賞も受賞しており、さらには東洋経済「すごいベンチャー100」にも選出されました。急増する訪日外国人のインフラとして確実に浸透してきています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://payke.co.jp/company |
| 設立 | 年2014年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 35 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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