【イオンマーケティング株式会社】【イオングループ】人材開発（教育・研修）※フルフレックス制/リモート可◎WAON POINTの運営【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)


【イオングループ】人材開発（教育・研修）※フルフレックス制/リモート可◎WAON POINTの運営


～大手イオングループにおけるデジタルマーケティング会社／リモートワーク可能／フレックス制度アリ（※コアタイム無しで柔軟な働き方可能）～

【仕事内容】
当社の人事企画担当として、企画業務から運用、採用業務支援までお任せします。
多くの専門職・即戦力人材にご入社いただいている中で、当社の理念・ミッション・ビジョンなどの価値観の浸透と、長期的に活躍し、キャリアを築いていただくための人材育成プランの構築や、個々人のスキルを把握した戦略的なタレントマネジメントなポジションです。

【具体的な仕事例】
＜企画業務＞
・経営陣への提案資料作成
・教育体系の立案（そのための現状分析・外部情報の収集）
・教育施策の企画から効果検証までのPDCAを回す
・スキルマップ・CDP等作成と運用

＜運用業務＞
・研修の事務局業務（募集・研修主催企業事務局との窓口・参加者の受講環境整備や案内業務）
・昇格試験の作成・実施
・教育関連経費支払い対応（予算管理）

＜採用業務支援＞
・入社予定者の内定後フォロー施策の企画と実施
・入社オリエンテーションの実施（事務局、関連部署との調整、当社会社説明の実施）
・採用面接事務局

＜その他＞
・Zoom、AStP、Udemy、HRMOS等関連システム・ツールの管理運用

【働き方の魅力】
・在宅週2回以上可能なためワークライフバランスを整えられる
・コアタイムがないためプライベートの事情に合わせて柔軟な働き方が実現可能
・入社1年後には時短勤務も申請できる制度があり、ワーキングマザーも多数所属しています。
・有給は入社後半年で10日付与され,有給休暇以外にも長期休暇制度がありご自身の好きなタイミングで取得いただけます。
・転勤無しで腰を据えて働くことが可能です。

【当社メディア・広告の強み】
当社はWAONPOINT会員（※イオングループ各社アプリも含む）のデータを活用し、会員の購買データが詳細に確認できるため顧客への価値提供も競合他社と差別化の上提供できることが強みです。

【当社について】
『グループのマーケティングを進化させ』、『イノベーションを起こす』ことをミッションに、グループの機能会社から、事業会社へと進化し、事業拡大を狙う『成長フェーズ』にある企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】