正社員
掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)
【粕谷町】新規事業立ち上げ◆既存事業とのシナジーを考えた新規事業の企画立案！◆賞与年3回
◎内装事業の業務経験者を募集！
◎あなたのノウハウを活かしてやりたい事業があればご活躍いただけます！◎立ち上げる新規事業は、あなたの発想次第！
■将来的にお任せしたこと
〇ミッション
・将来的には現在の事業と同格の事業を10個作ることを構想しており、希望される場合は一部門を担っていただくことも検討をしております。
・当社で経験を積みながら、将来的には独立を検討されている方には大変魅力的な環境かと思います。
〇当社について
・当社は事務所や商業施設のパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行っています。
・現在のメイン事業はパーテーションですが、多角化を図るため、内装事業部門の立ち上げに着手します。
■採用背景：
当社は事務所や商業施設などのパーテーションやトイレブースを製造から施工まで一貫して行っております。現在のメイン事業は「パーテーション」となりますが、今後多角化を行うために、まずは内装事業部門の立ち上げから始めていきます。
そのため今回内装事業に携わったことのある方を募集し、当社の新規事業を引っ張っていただけたらと思います。
■同社の特徴：
・一口にパーテーションといっても、オフィス、工場、公共施設など用途や仕様は多岐にわたります。
・創業以来のノウハウと実績、また製造から施工まで一貫して行う体制で、中国、九州地区を中心に全国各地で業務を行っています。
・また、関連する内装関連の工事なども幅広く手掛け、顧客のニーズに応えるべく、日々努力を重ねています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県糟屋郡粕屋町内橋東1丁目16-25 勤務地最寄駅：香椎線／伊賀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金については、経験、実績に応じて決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年3回 ■決算賞与：あり※業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月3万円まで/マイカー通勤可 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続5年以上から ＜教育制度・資格補助補足＞ ・先輩OJTによる研修 ・社内外への研修 ・階層にあわせた各種研修や、資格取得支援(必要と認める資格について、かかる費用を全額負担) ＜その他補足＞ ■社内表彰制度 ■役職手当 ■確定拠出年金(選択制) ■健康診断 ■社員旅行 ■祝い金・見舞金(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 （毎月第一土曜日は出勤）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、アニバーサリー休暇 (繁忙期である2・3・8月のみ土曜出勤あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・内装事業のご経験のある方（内装・電設・塗装など） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社△□○（ミヨマル） |
|---|---|
| 所在地 | 〒731-3165 広島県広島市安佐南区伴中央4-8-23 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・リラックスパーティション、リラックスブース、スチールパーティション等の製造販売 ・内装一式、サニタリーやトイレタリー商品の販売 ・事務所内、トイレ内のトータルコーディネートによる自社製品の販売や施工 ■事業の強み： （1）施工職人からスタートした会社ならではの間仕切りのプロが提案します。 一口に間仕切りと言っても、事務所用のパーテーションからトイレブースひいては関連する内装までその範囲は多岐に渡ります。また現場に適した製品、最適な納め方など知識が無ければ難しい点も多いです。同社は施工職人からスタートした歴史を持っているため、営業担当者は地域に密着した現場に強い間仕切りのプロ集団です。顧客の悩みを解決するアイディアと最適な提案を行います。 （2）自社工場で製造、納期には絶対の自信があります。 製造は福岡県の自社工場で行っています。販売と製造が一体化しているため、「営業→設計→製造→納入」の流れがとにかく早い上、臨機応変に小回りを利かせます。また、パーテーションは常時在庫を置いているため、本当に急な依頼でも対応可能です。 （3）専属の施工スタッフが責任を持って施工します。 施工からスタートした会社のため、各施工スタッフは現場での施工レベル、納まり等には徹底したこだわりと卓越したノウハウを持っています。また、全員が同社専属の施工スタッフです。会社の看板を背負い、誇りを持って業務を行っています。 （4）一番のこだわりは製品の品質です。 とにかく価格が優先され、製品の品質は二の次という風潮さえある間仕切り業界ですが、同社はそんな業界の流れと戦っています。勿論、いかに安く製品を提供するかは最重要課題であり、企業努力と社員相互の創意工夫で顧客のコストニーズに応えながらも決して製品の品質を落とす事はしません。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.340.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年8月 |
| 資本金 | 34百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 55名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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