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正社員
【職務概要】
人事総務部にて、従業員の働きやすい環境づくりのための企画や活動の推進など、総務業務全般をお任せします。
【職務詳細】
能力や経験に合わせて、以下の業務から幅広く担当していただきます。
・福利厚生の運営、企画、推進（社員が活き活きと働ける環境づくり）
・社内イベントの企画立案、推進
・株主総会および取締役会の運営
・稟議書の管理、社内制度の改善
・総務業務全般の改善、効率化の提案
・その他庶務業務
【仕事の魅力】
決まったルーチンワークをこなすだけでなく、社員の意見を吸い上げ、具体的な改善提案や制度の企画・推進に携わることができるポジションです。自身の介在によって、組織全体の活性化や満足度向上を実感することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 各線「大手町」駅より徒歩1分 各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 年棒制：月額333334円 賞与：期末に支給あり（業績による） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（規定あり）、社員販売制度、モニター制度、チームビルディング制度、確定拠出年金、転勤時のみ寮・社宅あり（家賃補助・引越し代）、退職金制度、サンクスポイント制度、部活動補助制度 ■勤務時間：8時45分～17時45分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】年間有給休暇（10日以上）、慶弔、睡眠休暇（年間最大5日）、ウェルカム休暇（1日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・総務または庶務の実務経験（3年以上） ・基本的なPCスキル （Word、Excelでの関数利用、PowerPointでの資料作成） 【尚可】 ・株主総会、取締役会の運営経験（サポートレベルでも可） ・上場企業または非上場企業での総務実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エアウィーヴ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8F |
| 事業内容 | ～「睡眠の質」にこだわり、変化の無い寝具業界にイノベーションを起こした企業。「寝具メーカー」にとどまらず、「睡眠のトータルソリューションカンパニー」としての成長を目論んでいます～ ■製造品目： エアウィーヴ（マットレスパッド、ピロー、クッション） ■企業のこだわり： 「The Quality Sleep（眠りの世界に品質を）」というブランドコンセプトを掲げ、従来「寝心地」という曖昧なものを元に販売されていた寝具に、科学的アプローチとテクノロジーを導入して、「質の高い睡眠」を提供する「高反発マットレス」を開発。近年は革新的なかけ布団など、商品ラインアップも拡大中です。 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼社長 高岡 本州 |
| URL | http://airweave.jp/ |
| 設立 | 年2004年11月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 19,500百万円 |
| 従業員数 | 800名 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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