【ランサーズ・ワンズソリューション株式会社】【PMO】保険/金融等システム開発※大手SIerから直請案件あり！/平均残業13h/グロース上場G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)


【PMO】保険/金融等システム開発※大手SIerから直請案件あり！/平均残業13h/グロース上場G


＜エンジニアファーストな環境を心がける社風＞～エンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインや丁寧なフォローを実施/年休122日、残業月13h、リモート可～

■業務概要：
開発経験をベースに、保険会社、コンサルティングファーム、金融機関等のWebシステム開発プロジェクトにおいて、シニアPMの右腕としてプロジェクト管理（PMO）やチーム運営のサポートからお任せします。

●プロジェクト管理（PMO）の推進・支援
・プロジェクトの進捗管理、課題管理、および品質管理のデータ集計・分析支援
・課題管理表のアップデートや、ミーティングでの議事録作成・タスクの進捗追い
・AWS、Azure、Salesforce等のクラウド環境を活用したモダンな管理ツールの運用

●開発チームの立ち上げ支援および一部開発への関与
・新しくスタートするプロジェクトにおける、開発チームの初期立ち上げや環境整備のサポート
・ご自身のスキルに応じた、一部の設計・開発業務（Java、JavaScript、C#など）への関与
・メンバー間のコミュニケーション活性化や、タスク割り振りのサポート

●顧客折衝・要件定義のサポート
・顧客（大手ベンダーやエンドユーザー）との定例ミーティングへの同席、資料作成
・要件定義や仕様変更の際の、技術的な論点の整理とシニアPMへの報告

■プロジェクト事例：
・保険会社向け新規パッケージ導入
L担当フェーズ：計画策定および検証、進捗管理、課題管理、会議ファシリテーション、レビュー
L案件規模：約40～50名程度
L期間：1年以上
∟チーム人数：10名程度

■組織
社員30名、男女比7:3、平均年齢は30代前半、大手金融機関との強固な顧客基盤がありながら、ベンチャーマインドありの風通しの良い社風！

■働きやすい環境：
年休122日、平均残業は月13h程度と働きやすい環境です。稼働は日次／週次／月次ベースで管理しており、残業が上がりそうな見込みがあれば、都度相談しつ調整します

■エンジニアファーストな環境：
当社では人事と営業が事前に丁寧なヒアリングを行い、エンジニアの志望やキャリアパスに合った案件を探しています。最低月に1度以上の1on1面談など、案件獲得からフォローまで一貫してサポート

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】