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正社員
【職務概要】
三井不動産グループの総合内装企業として、ホテルおよび付帯施設（レストラン・宴会場等）の内装施工、家具・什器納品案件の獲得に向けた提案営業を担当します。単なる営業職ではなく、プロジェクト全体のスケジュールや予算を統括するプロジェクトマネージャーとしての役割も期待されています。
【職務詳細】
・ホテル改修・新設プロジェクトの受注営業
・内装仕様の提案、家具・什器の選定および発注・納品手配
・コンペ時のプレゼンテーション対応
・社内外関係者の窓口として、スケジュール・予算管理を含む全体のプロジェクトマネジメント
・取引先、デザイナー、施工部門との連携・調整
【案件の特徴】
・インバウンド需要の高まりにより、ラグジュアリーホテルからビジネスホテルまで改修案件が急増しています。
・三井不動産グループからの安定受注に加え、グループ外の大規模・高額案件も拡大中です。
・全国の案件を対象とし、必要に応じて地方出張（現地調査・納品立会等）も発生します。
【働き方の特徴】
自宅、シェアオフィス、現場、会社を個人のスケジュールに合わせて効率的に使い分けることが可能です。元請けの立場で裁量を持ってプロジェクトを牽引できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE 東京メトロ日比谷線「東銀座」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～1200万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（実績額：基本給の6.2ヶ月分前後） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 在宅勤務制度、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、借上社宅制度（社内規程により適用条件あり）、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、グループ保険、推奨資格取得支援制度・資格手当、外部セミナー参加支援（フォローアップ研修等）、会員制福利厚生クラブ（リゾートソリューション）、自社保養施設、シェアオフィス利用可（全国約150か所）、直行直帰可能 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：有 11：00～16：00） ※標準的な就業時間／09：15～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社時付与、最高72日）、夏季休暇（有給休暇に含む）、慶弔休暇、各種特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ホテル内装の提案営業、または家具等の設計・コーディネート提案の実務経験（目安5年以上） 【尚可】 ・コンサルティングや営業など、複数部門での実務経験 ・BtoBの大規模案件における営業またはプロジェクトマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井デザインテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目-SQUARE |
| 事業内容 | ■概要 オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売 など ■魅力 三井不動産グループならではの大規模な案件を数多く手掛けていて、「都市再生」に向けた再開発事業における複合商業施設からホテル・アウトレットモールの新築物件など、大規模な内装空間の施工が多数あります。建物の持つ目的・用途を最大限に活かすため、空間を構成するあらゆるものをメーカー・国内外問わず選択し「いいモノを作る」という目的のもと、営業・設計と常に連携をとりながら仕事を進めています。 ■特徴 三井不動産グループで培ったクオリティの高さを活かし、グループ内外問わずクライアントの事を考えた質の高い仕事を続けることで多く依頼をいただき、継続的な取引が続いています。 デザインだけでなく、技術面、コスト面、プロジェクト管理など総合的な空間プロデュースをテーマにしてます。 設計・デザイン・施工を自社内で一貫していることで、元請けとして、より発注者に近い立場で仕事をすることが可能です。 ■企業について 三井不動産グループは、「都市に豊かさと潤いを」というステートメントのもと、長期経営方針「VISION2025」に定める持続可能な社会の実現に向けグループ一体となって、不動産ビジネスの進化による「新しい時代の夢と感動」の提供に努めております。 今般、三井不動産グループのくらしやビジネスライフの空間デザイン、リフォーム・リニューアル領域の中核を担う三井デザインテック株式会社と三井不動産リフォーム株式会社の二社を、2020 年10 月1 日を効力発生日として会社統合し、新生「三井デザインテック株式会社」としてスタートしました。 当該領域におけるグループシナジーの一層の強化を図ることで、多様化・分散化するお客様の価値観に応え、「人」を主役としたくらしやビジネスライフの提供をおこなっております。 |
| 代表者 | 檜木田 敦 |
| URL | http://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
| 設立 | 年1980年4月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 54,800百万円 |
| 従業員数 | 836名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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