【ＪＨＲ株式会社】【東京／未経験歓迎】キャリアアドバイザー（CA）◆人に寄り添い、自身も活躍人材へ！／中途入社多数【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/4/27(月)〜2026/7/26(日)


【東京／未経験歓迎】キャリアアドバイザー（CA）◆人に寄り添い、自身も活躍人材へ！／中途入社多数


【未経験歓迎／成果が正当に評価される環境で平均年収750万円／人材紹介に加え、HRTech・BPOなど多角展開する急成長HR企業】
○年休125日／完全週休2日制／10連休実績ありで働きやすい環境
○平均年収750万円／成果がインセンティブにしっかりと反映される環境
○未経験入社も多数活躍中／入社2週間で独り立ちできる研修制度を完備

転職を希望する求職者に対して、キャリアカウンセリングから求人提案、内定までの一連のサポート業務を担当いただきます。 単なる求人紹介にとどまらず、キャリアのパートナーとして求職者の可能性を引き出し、最適なキャリアプランを提案することがミッションです。転職支援をする層は第二新卒～30歳前半となります。

■具体的な業務内容：
１．求職者との面談
・キャリアの目標や不安について相談を受け、具体的なアドバイスを提供。
・適性や希望に合ったキャリアプランを一緒に考える。
2． 求人情報の提案
・求人票の内容だけではわからない「企業の風土」「職場環境」「働き方」などの情報を提供。
3． 履歴書・職務経歴書の添削
・履歴書や職務経歴書の内容を確認・添削し、アピールポイントを強調できるようにアドバイス。
4． 面接準備フォロー
5． 就職後のフォローアップ
私達は「お仕事を紹介する」だけでなく転職後の「その先の幸せ」まで 考え一人一人の求職者様の支援をしています！

■キャリアパス
ご自身のキャリアについて一緒に考えていける環境を整えており、様々なキャリアパスがあります！
マネジメント志向：入社2年目でマネージャー職を目指すことも可能です。
ゼネラリスト志向：次の事業の柱として企業向け人材コンサルティングサービスへの展開も行っております。個人の就職支援に寄与するアドバイザーとしてのキャリアだけではなく、コンサルタントとしてのキャリアを歩むことができるのも特徴です。

■研修制度：
◇活躍できる仕組み
当社は「入社後2週間で一人立ちできる」研修やマニュアルを活用しています。入社後1週間は、まずは入社研修として座学による業界・仕事の基礎知識習得からスタート。2週目以降はOJT研修で少しずつ求職者対応といった実践業務にもチャレンジ。実践的なノウハウも吸収しながら確実に成長できます！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】