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【大成有楽不動産株式会社】【晴海】リニューアル工事の施工管理◇夜勤・休日出勤なし/残業20時間程度/年間休日127日【転職支援サービス求人】(正社員)

大成有楽不動産株式会社 求人更新日:2026年5月11日 求人ID:40054095
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)


【晴海】リニューアル工事の施工管理◇夜勤・休日出勤なし/残業20時間程度/年間休日127日


~1級施工管理技士歓迎!経験を活かしながら働き方を整えたい方へ/東京エリアのビルリニューアル工事施工管理担当/大成建設グループ~

■業務概要
当社の東京ビル管理第一又は第二支店にて、ビルリニューアル工事の施工管理業務をお任せします。
リニューアル案件対応の業務量増加による増員募集です。

<具体的には>
・修繕工事の見積や工事関係書類の確認、査定
・指導
・建物調査、診断、現場支援 など

■働く環境:
・残業:20時間程度/月
・夜勤:なし
・休日出勤:なし
・休日:完全週休二日制(土日祝休み)/年間休日127日

■想定されるキャリアパス
営業実績やご経験に応じて、プロジェクトリーダーやマネジメント職など、さらなるキャリアアップも目指せます。

■当社について:
オフィスビル・商業施設・住宅など幅広い不動産を対象に、開発、賃貸、プロパティマネジメント、建物管理までを一貫して担う総合不動産会社です。
既存建物のリニューアルや環境配慮型の運営にも力を入れ、利用者の快適性と資産価値の向上を両立。
街の魅力を高め、長く選ばれる不動産づくりを通じて、都市と暮らしの未来を支えています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
東京ビル管理第二支店
住所:東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
610万円~640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):361,000円

<月給>
361,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
月給・賞与を合算した年収です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定の経路による)
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修、資格取得支援制度あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・1級建築施工管理技士をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 大成有楽不動産株式会社
所在地 〒104-8330
東京都中央区京橋3-13-1
有楽ビル
事業内容 ■事業概要:不動産事業・施設管理事業、保険代理業を中心に事業展開を行っています。

■事業詳細:
同社は「不動産事業」「施設管理事業」という大きく2つの機能を有しております。マンション開発をはじめとして不動産の価値を生み出すことから、施設管理による価値を守ることまで、ワンストップで提供できることが強みです。
・不動産事業:マンション開発、ビルアセット、プロパティマネジメント、不動産仲介、投資開発
・施設管理事業:ビル管理、マンション管理、リニューアル工事、テクノセンター

■大成建設グループ理念:「人がいきいきとする環境を創造する」
同社は、自然との調和の中で、安全・安心で魅力ある空間と豊かな価値を生み出し、次世代のための夢と希望に溢れた地球社会づくりに取り組んでいきます。

■大成スピリット:
(1)自由闊達:多様性を尊重し、組織内外の活発なコミュニケーションやネットワーク形成を通じて、役職員全員の能力が活かせる風通しが良く活力ある企業風土を醸成します。
(2)価値創造:広く社会を知った上で、お客様の立場に立ち、技術・ノウハウを結集するとともに、更なる技術革新と創意工夫にチャレンジし続け、お客様に感動していただけるような価値の創出を追求します。
(3)伝統進化:ものづくりの伝統を継承しつつ、先進的な課題に挑戦することにより付加価値を生み出しながら、健全な企業グループとして永続的に進化・発展します。

■支店:東京ビル管理第一、東京ビル管理第二、関西、九州、東北、北信越、名古屋、札幌、横浜、千葉、四国、関東、新宿、テクノセンター
代表者 浜中 裕之
URL https://www.taisei-yuraku.co.jp/
設立 年1971年10月
資本金 10,000百万円
売上 105,908百万円
従業員数 2,921名
平均年齢 -
主要取引先 -
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