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正社員
掲載予定期間：2026/5/11(月)〜2026/8/2(日)
AWSプリセールスエンジニア◆大規模顧客のクラウド戦略を担う／ソリューションアーキテクト◆
■□AWS×プリセールス×ビジネス価値創出テクノロジーで顧客の意思決定をリードするポジション■□
●商談初期から参画し、案件成約に直結する技術提案を担う
●特定パッケージに縛られず、AWSの豊富なサービス群から最適解を設計
●営業と並走し、技術×ビジネスの双方を高いレベルで経験
●最新AWSサービスを活用しながら、クラウド活用の最前線に立てる環境
■業務概要：
商談の初期段階から技術担当として参画し、営業担当と連携しながら、お客様のビジネス課題・要望を技術的に整理。
AWSを活用した最適な構成案の提示および、その技術的裏付けを通じて、案件成約をリードするプリセールスエンジニアとして活躍いただきます。
単なる製品説明ではなく、「お客様が実現したいこと」をAWSでどう具現化するかに責任を持つポジションです。
■業務詳細：
(1) プリセールス・提案活動（中心業務）
・商談初期段階での顧客ヒアリング、課題整理、AWS活用に関する技術的アドバイス
・顧客要件に基づいたハイレベルなアーキテクチャ設計および構成図作成
・概算見積の算出、提案書作成、RFP（提案依頼書）への技術回答
・技術プレゼンテーションの実施、競合優位性を意識した提案設計
(2) セールスサポート・技術支援
・設計・構築フェーズに向けた、デリバリーエンジニアチームへの要件引き継ぎ
・AWSの新サービス・最新動向のキャッチアップおよび、社内（営業・エンジニア）への展開
・提案フェーズにおける簡易的な技術検証（PoC）の実施
■魅力・やりがい：
◎技術で案件を前に進める「影響力」
∟商談初期から関わり、技術的観点で顧客の意思決定を後押し。提案の質がそのまま成約に直結します。
◎高い裁量を持った提案活動
∟特定の製品・テンプレートに縛られず、AWSの多様なサービスを自由に組み合わせ、顧客ごとに最適なアーキテクチャを設計できます。
◎技術 × ビジネスの両軸での成長
∟最新技術を「どうビジネス価値（コスト削減・スピード向上・競争力強化）に結びつけるか」を、顧客に最も近い立場で経験可能。
◎次のキャリアに直結するポジション
∟ プリセールスとしての専門性を深めるだけでなく、アーキテクト、デリバリー、より上流のコンサルティング領域への展開も視野に入ります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:36 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的に転勤の可能性あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：541,666円～833,333円 ＜月給＞ 541,666円～833,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします 【リーダー/マネージャークラス】 月給60万円~83万円 年額730万円～1000万円 【メンバークラス】 想定年収 650万円~730万円 月給54万円~60万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：日本IBM健康保険組合(定期健診・健康相談・医療給付) 退職金制度：退職（確定拠出型）年金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後集中研修、6か月研修、Eラーニング、語学研修、社内外講師によるセッション、PMP資格取得補助などの資格取得補助 等多数あり ＜その他補足＞ ■退職（確定拠出型）年金制度 ■財形預金 ■特別慶弔金・見舞金 ■入社時赴任費用補助あり（支給条件有り） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年末年始休暇（12月30日～1月3日）■有給休暇（入社日により付与日数は異なります）■産前・産後休暇（取得実績あり）■育児休暇（取得実績あり）■フレッシュアップ休暇■特別休暇※5日以上の連続休暇OK |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・AWS Certified Solutions Architect - Associate (SAA) の資格保有者 ・IT業界におけるプリセールス、技術営業、またはITコンサルティングの実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本アイ･ビー･エムデジタルサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー |
| 事業内容 | ■事業内容： 情報システムの企画・設計・開発・保守・運用にかかわるコンサルティング、技術支援、受託サービスおよびIBM製品を補完する他社製ソフトウェア製品の提供 ■ビジョン： 2020年、日本アイ・ビー・エム・サービス株式会社（ISC-J）、日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社（ISOL）、日本アイ・ビー・エム・ビズインテック株式会社（IBIT）が3社合併し、日本アイ・ビー・エムグループ最大のITプロフェッショナル集団である日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社（IJDS）が誕生しました。また、2022年7月には、日本アイ・ビー・エム共同ソリューション・サービス株式会社（CSOL）および日本アイビーエム中国ソリューション株式会社（IGSCH）と合併いたしました。 先進デジタルテクノロジーと業界知識に精通した最高峰のITプロフェッショナル集団として、お客様の持続的なデジタル変革の実現のために、蓄積された業界知識と圧倒的な技術力を活かして、迅速なITソリューション導入と堅牢な基幹業務の運用をご支援します。そして、お客様の新しいビジネスモデルの構築、サービスや業務プロセス変革、システム開発、運用といったあらゆる領域でのデジタル変革の促進を通じて、よりよい社会の実現を目指してまいります。 ■特徴（TOPICS）： IBMグループとしての英知を結集し ６つの事業部でお客様の成功と変革のためのトータルソリューションを提供します。 金融事業部、産業事業部、クロスインダストリー事業部、地域DXセンター事業部、デジタル事業部、エンタープライズ・エコシステム事業部 ■組織風土： （１）お客様第一主義（２）業界知識と圧倒的な技術力（３）多様性と変化を受け入れる文化（４）多彩なITプロフェッショナル |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ibm.com/jp-ja/about/subsidiaries/ijds |
| 設立 | 年2020年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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