NEW
正社員
【業務内容】
大手企業クライアントの向けの以下の新規事業開発コンサルティング業務をご担当いただきます。
・新規事業テーマの設計
- 市場分析
- 競合分析
- 参入余地の特定
・市場調査・データ分析
- 業界構造の分析
- 中小企業マーケット等の実態把握
- 仮説検証
・ビジネスモデル設計
- 収益モデル設計
- サービス設計
- 顧客ターゲット設定
- KPI設計
・戦略立案?提案
- 事業戦略資料作成
- 経営層への提案
- 投資判断材料の整理
・実行支援
- プロジェクト推進
- 社内調整
- アライアンス検討
・プロジェクトマネジメント
＜テーマ例＞
・中期事業計画策定
・新規事業立ち上げ
・ビジネスDD
・リブランディング
・FC本部化
＜詳細＞
・クライアント業種は製造業界、小売・物流業界、金融業界、IT業界、医療業界等多岐に渡ります。。
・クライアント規模は大規模企業が中心です。
・担当件数は常時2～3件です。
・担当案件の期間は3?6ヶ月です。
※常駐案件はありません
・部門構成は20名です。
・プロジェクトチームはアサイン型（2～3名）です。
・残業時間は月平均40時間です。
■ 備考／補足
・所定労働時間は7時間30分です
・昇給：年1回
・賞与：年2回
・時差出勤：事前申請により8時～16時半／8時半～17時／9時～17時半より選択可能
・月2回、全社で「ノー残業デー」あり
・定年：60歳
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社／東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 500万円～1,200万円（経験及び能力考慮の上で決定） ■ 勤務時間 09時30分～18時00分 ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・残業手当 ・通勤手当（5万円／月まで） ・資格手当 ・家族手当（扶養対象者1名につき8,000円／月） ■ 福利厚生 ・財形貯蓄制度 ・各種法人保険（団体長期障害所得補償保険、医療保険等） ・従業員持株会 ・育児休業制度 ・ホームヘルパー制度 ・各種研修（全社、部署、フォロー研修、船井流コンサルティング研修等） ※原則はOJT ■ 喫煙対策 分煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数120日 ・週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始 ・リフレッシュ休暇 （その他） ・有給休暇 ・慶弔休暇 等 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント（新規事業立上げ） ・経営企画（経営戦略含む） ・事業企画（事業戦略・開発、既存事業計画） 以下の経験をお持ちの方、歓迎 ・経営層との折衝 ・外部企業を交えた折衝 ・プロジェクトマネジメント ■ 求める資格 資格不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社船井総合研究所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー35 |
| 事業内容 | ■概要： 同社は1970年設立、経営コンサルティング会社としては草分け的な存在です。また、船井総研のクライアント先は約6,000社にも及びますが、 中小企業の経営者を相手に約750名のコンサルタントが日々現場指導に赴くという、業界内でも最大手にその名が挙げられる企業です。 連結対象子会社として成長戦略株式会社〔経営コンサルティング事業〕、グルーブ会社としては株式会社船井総研デジタル〔デジタルソリューション事業〕、船井（上海）商務信息咨詢有限公司〔経営コンサルティング事業（中国）〕、船井総研ロジ株式会社〔ロジスティクスソリューション事業〕、株式会社HR Force〔HRソリューション事業〕、株式会社プロシード〔コンタクトセンターコンサルティング事業〕、株式会社船井総研ITソリューションズ〔ITコンサルティング事業〕があります。 ■船井総研について： 中堅・中小企業を対象に専門コンサルタントを擁する日本最大級の経営コンサルティング会社です。業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「ＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。 その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価をいただいております。 ■船井総研の特徴： ・年間コンサルティング契約社数：5,542社（2022年実績） ・全体で177の経営研究会が主宰され、入会者数6,475名と国内最大級のコンサルティング実績を誇る。（2022年実績） ・年間セミナー開催数1,000件超。直面する経営環境・経営課題の解決に寄与するセミナーを業種・テーマ別に数多く実施している。 ・各業種・テーマに精通した専門コンサルタントを750名以上擁し、「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとる。 ・銀行や会計事務所などの出資母体をもたない独立系のコンサルティング会社である。 ■キャリア採用HP http://www.funaisoken.jp/recruite/career/ |
| 代表者 | 真貝大介 |
| URL | http://www.funaisoken.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年3月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | 25,635百万円 |
| 従業員数 | 817名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
