【ソフトブレーン株式会社】【第二新卒・未経験歓迎】IT法人営業／SaaS／土日祝休み／教育・研修充実／無形商材の営業力身に付く【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)


【第二新卒・未経験歓迎】IT法人営業／SaaS／土日祝休み／教育・研修充実／無形商材の営業力身に付く


～顧客課題に寄り添うコンサルティング型営業で市場価値UP/スキル向上～
●顧客志向を大切にする社風／成果を正当に評価／教育制度充実
●国内トップクラスの営業支援システム／取引実績7,000社以上
●年間休日124日／7.5時間就業／銀座／産休・育休後の復帰率100％

■概要
企業の営業課題を解決する自社SaaS「eセールスマネージャー」の導入に向けて、商談機会の創出（アポイント獲得）をお任せ。その後、商談～成約までを担うフィールドセールスへステップUPします

■詳細
・電話によるアプローチ（新規／既存）
・顧客課題のヒアリング、ニーズの深掘り
※目標：1日60件の電話／月30件の商談設定
・商談設定、商談担当への引き継ぎ
ステップアップ後
・商談～提案～成約までの一連業務
・カスタマーサクセスとの連携

■特徴
・「量×質」の両方を評価（決裁者アポや検討度合いも重視）
・やみくもな架電ではなく戦略的アプローチを実施
・顧客理解を深める面談機会もあり営業力が向上

■早期で成果を挙げられる環境が整っております
・OJT（商材理解・架電リスト作成・架電練習）
・トークスクリプト／マニュアル完備
・メンター制度、定期面談、社内勉強会
半年を目安に商談担当へステップUP可能。フィールドセールスとして、経営層への中長期提案（3～6カ月）にも挑戦でき、営業としての市場価値を大きく高められます

■キャリアパス：挑戦を後押しする文化のもと、早期成長を実現できます
※事例
2020年7月未経験入社　インサイドセールス（テレアポ実施）として従事
2020年9月　フィールドセールス（商談実施）へ異動
2024年8月　主任へ昇格
2025年2月　課長へ昇格

■働く環境
年間休日124日、実働7.5H、産育休復帰率100％、銀座勤務で長期的に従業出来る環境です

■魅力
未経験から市場価値の高いIT営業へと成長できる環境が魅力。単なるテレアポではなく、顧客課題を捉えた戦略的なアプローチが求められるため、実践的な営業スキルが習得可能。国内No.1CRMという強い商材を扱いながら、決裁者との商談機会創出に関われる点も大きな特徴。成果は量だけでなく質でも評価されるため、自身の成長を実感しながらキャリアUP可能です

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】