【アクサス株式会社】インフラエンジニア＜大手企業やプライム案件も豊富＞3名体制でフォロー／理想のキャリアを実現【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


インフラエンジニア＜大手企業やプライム案件も豊富＞3名体制でフォロー／理想のキャリアを実現


～マネジメントや上流工程に挑戦可能／営業担当・技術担当マネージャー・サポート専任担当の3名体制でフォロー／案件選択制で理想のキャリアを実現～
●自分のキャリアを主体的に選ぶことができます
●クライアントは業界様々！大手企業やプライム案件も豊富
●評価制度が明確／スキルと年収が比例してあがります
●運用・保守経験から設計・構築へ進むための案件・教育・フォロー体制を用意しています

■この求人の魅力
（1） 選べる案件 × 希望を尊重するアサイン体制
・スキルや志向、将来のキャリアに合わせて案件を選択可能
・会社都合の一方的な配属はなく、納得感のあるPJ参画を実現
・上流工程、マネジメント、技術特化など多様なキャリアパスに対応
（2） 明確で納得度の高い評価制度
・5段階の基本給与体系×12段階のスキル認定給の独自制度
・スキルだけでなく、貢献度・プロセスも評価対象
・評価基準が明確なため、成長＝給与アップを実感できる環境
（3） 充実したサポート体制
・営業・エンジニア・人事が連携し、継続的なキャリアフォローを実施
・定期的な面談でキャリアや働き方の相談が可能
・配属後も「放置しない」サポート体制で安心して就業
（4） 学習・スキルアップ支援が充実
・約9,600講座の動画研修を自由に受講可能
・IT技術だけでなく、マネジメントやヒューマンスキルも学べる
■職務内容
インフラエンジニアとして、以下の業務をお任せします。
・サーバー／ネットワーク／データベースの設計・構築
・インフラ基盤の設計～構築～導入まで一気通貫で担当
※ご経験や希望に応じて、最適なプロジェクトへアサインします
※運用・保守スタートの場合も、設計・構築案件への段階的なスライドを前提にアサインを考慮します
※将来的にはPL／PMとしての活躍も期待しています
【変更の範囲：会社の定める業務】
■キャリアパス
・PL／PM未経験からマネジメントに挑戦可能
・上流工程へのステップアップを全面支援
＜事例＞
37歳／マネジメント未経験で入社
→入社2カ月でリーダーに抜擢
→インフラ領域の技術チームを牽引
■就業環境
・残業40時間超過でアラート、改善対応を徹底
・改善されない場合は案件撤退も実施
・エンジニアの働きやすさを最優先にした環境

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】