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【株式会社プロジェクトホールディングス】DXコンサルタント◆顧客の経営層とともに構想の具体化から運用支援まで一気通貫な支援を実現【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社プロジェクトホールディングス 求人更新日:2026年5月25日 求人ID:40136066
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


DXコンサルタント◆顧客の経営層とともに構想の具体化から運用支援まで一気通貫な支援を実現


【右肩上がりに売り上げ拡大中!グロース上場企業/金融・メディア・エンタメ業界等大手クライアントとの取引メイン】
※2024年1月1日より、当社はプロジェクトHDとして、グループ会社を含めホールディングス化しております。それに伴い、24年1月1日以降入社の方は、プロジェクトHDで採用し、入社後すぐ株式会社プロジェクトカンパニーへ在籍出向という形で採用させていただきます。

【業務内容】
大手企業のDXを主導するプロジェクトやデジタル領域における顧客獲得戦略を立案するプロジェクトなどに参画し、顧客の経営層とともに構想の具体化から運用支援まで一気通貫な支援を実現します。
入社直後からプロジェクトを主導していただく、アカウントマネージャーとしての活躍が求められるポジションです。

【株式会社プロジェクトカンパニーの事業内容】
DXを主な領域として、顧客の課題解決のみならず、新規事業の立ち上げ、事業開発までを主体的に行っていくのが当社のコンサルティング事業におけるスタンスです。現在、全ての企業課題はDXに繋がると言っても過言ではなく、その推進を当事者として実行していくことを目指しています。

【当社について】
当社は2016年に設立後、右肩上がりに売り上げを伸ばし、事業を拡大しているコンサルファーム発 事業開発会社です。2021年9月には東証マザーズ市場(現グロース市場)に上場し、社会的にも成長率が認められている企業です。日本企業の課題であるDX(デジタルトランスフォーメーション)に関わるサービスを、ワンストップで提供することにより、企業の高成長、高収益、高付加価値への変革プロセスを伴走するパートナーで有り続けます。今後は顧客の共通課題に対して、自社での0→1の事業開発、M&Aなどにより、ソリューションを開発し、さらなる顧客の企業成長に貢献していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細1>
株式会社プロジェクトカンパニー(在籍出向)
住所:東京都港区麻布台麻布台一丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー24F
勤務地最寄駅:神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(都内メイン)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※顧客先常駐の可能性もございます(都内メイン)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~900,000円

<月給>
500,000円~900,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回 ※昨年度実績
昇給:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当(規定あり)
住宅手当:福利厚生その他欄に記載
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
スキルアップ研修、キャリア宣言制、キャリア面談、書籍購入補助

<その他補足>
■住宅補助(2024年1月以降):賃料15万円以上で月35,000円~45,000円支給、15万円未満で月30,000円~40,000円支給(※住宅所在地による)
■休もうファイブ:入社後3ヶ月勤続した社員を対象として、12月末日までを取得可能期間とする5日間の特別休暇を取得することができます。その後、毎年1月1日に当該事業年度の末日までを取得可能期間とする5日間の特別休暇を取得することができます。 ※一部入社月に応じて付与日数は変化
■シエスタ推奨、育休産休制度、軽食常備、従業員持ち株会等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

休日休暇:完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇(入社半年経過時点10日)
年末年始、創立記念日(1月4日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・大学・大学院をご卒業の方
・コンサルティング経験が3年以上ある方
・1つ以上のプロジェクトにおける現場リーダーもしくはそれに該当する経験

■歓迎条件:
・プロジェクトマネジメント経験のある方(進捗管理、品質管理、課題管理)
・新規事業開発領域のコンサルティング経験のある方
・戦略、経営領域でのコンサルティング経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社プロジェクトホールディングス
所在地 〒106-0041
東京都港区麻布台1-3-1
麻布台ヒルズ森JPタワー24F
事業内容 【会社特徴】
◇Vision◇
プロジェクト型社会の創出
◇Mission◇
次世代を率いるプロフェッショナル人材を輩出し、企業を変革する多様なソリューションを提供することで、顧客1社1社を次世代を代表する企業へと導き、日本社会を復活させる

コンサル×事業開発を通じて、コンサルティングで見つけた課題を新規事業として立ち上げ・グロースさせることで、2045年までに100億×100社の創出を目指してます。

【事業内容】
◇デジタルトランスフォーメーション事業
◇DX×テクノロジー事業
◇DX×HR事業

【社風】
社員の平均年齢は28.9歳と、若手の裁量権が大きい社風です。コンピテンシー×MBOで明確な定量的評価を受けられるため、入社直後からコンサルティングの力をつけたい、事業開発の力をつけたい、経営人材になりたい、世界を代表する人材になりたいという方が多く在籍しています。新卒社員が新規事業会社を設立した実績がある等、役員陣に限らず優秀な人材が多く、周りの社員から刺激を受け、成長していける環境があります。
代表者 -
URL https://phd.co.jp/
設立 年2016年1月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 287名
平均年齢 28.9歳
主要取引先 -
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