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【野原グループ株式会社】【新宿】建設DXサービス・BIM導入支援 ◇年休122日/土日祝休◇フレックス◇創業70年の建材商社【転職支援サービス求人】(正社員)

野原グループ株式会社 求人更新日:2026年5月25日 求人ID:40137083
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/5/25(月)〜2026/8/23(日)


【新宿】建設DXサービス・BIM導入支援 ◇年休122日/土日祝休◇フレックス◇創業70年の建材商社


【設立70年の老舗商社の安定性×建設DX事業を展開する先進性を持つ企業/在宅勤務/土日祝休/年休122日】

■担当業務:
当社では、ゼネコンが作成する施工BIMモデルを活用し、内装工事会社の生産性向上を支援する『BuildApp 内装 建材数量・手配サービス』を展開しています。
建設業界では現在、施工BIMの活用が本格的に広がり始めていますが、
「どのように活用すればよいのか」「どのレベルのBIMデータが必要なのか」といった理解は、まだ業界全体で発展途上の状況です。

その為、主にゼネコンに対して、建築プロセスや施工BIM活用について技術的な対話を行いながら、当社サービスの導入支援を行っていただきます。
※役割:「BuildApp」を技術的観点から提案すること。

■業務詳細:
(1) 顧客(ゼネコン)との技術的な対話
・建築プロセスや生産設計、施工BIMの活用についてのヒアリング
・内装工事領域における課題の整理
(2) サービス導入に向けた条件整理
・物件情報(用途/構造/工程など)の分析
・必要なBIMモデル要件のすり合わせ
・技術観点での合意形成
(3) 社内連携・案件推進
・営業・開発・内装ディレクターへの情報共有
・案件を受注フェーズへ橋渡し
(4) ナレッジの蓄積・標準化
・ゼネコンとの対話内容の資料化
・技術対話プロセスの標準化
※顧客対応:週2日程度(今後増加予定)

■入社後すぐにお任せする業務:
まずはオンボーディングを通して、BuildAppサービスについて学習し訴求ポイントを把握する。その後、営業担当と同行しながら、顧客との技術的な打ち合わせへ参加いただきます。

■ステップアップでお任せする業務:
建築・BIM知識を活かしながら、ゼネコンとの技術対話を主体的に担当いただきます。将来的には、技術提案の標準化や業務改善、サービス改善提案など、建設DX推進の中核メンバーとしての活躍を期待しています。

■企業概要:
野原グループ株式会社は、創業400年以上の老舗建材商社として、建築資材の販売や各種工事などの事業を基盤に、BIMを起点とした建設DXプラットフォーム「BuildApp」を展開。設計・製造・施工など建設プロセス全体をデータでつなぎ、建設業界の生産性向上とデジタル化を推進しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル
勤務地最寄駅:丸の内線/新宿御苑駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):277,500円~444,000円
固定残業手当/月:35,000円~56,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
312,500円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与   年2回(9月・3月)  業績賞与あり
昇格   年2回
昇給   年1回
諸手当  通勤手当など
※給与規程により該当者に支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで(当社規定により支給)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。

<その他補足>
■健康診断
■退職一時金および確定拠出年金に加入
■社員持株会制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇など

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:※以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・施工管理経験
・生産設計に関する知識、実務経験
・設計図書の内容を読み取り、不整合や注意点を把握できる方
・BIMを用いた検証、チェックの実施(または指示)ができる方

■歓迎要件:
・一級施工管理技士 
・5名以下程度のマネジメント経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 野原グループ株式会社
所在地 〒160-0022
東京都新宿区新宿1-1-11
ザイマックス新宿御苑ビル
事業内容 ■概要
1598年創業、1947年設立。2017年に持株会社制に移行。国内に10社・海外に5社の事業会社を持ちます。野原グループの事業所は、国内に33箇所、海外に5箇所あります。
■事業内容
◆建設
鉄筋・サッシ等各種建設工事
◆建材販売
内装用の建材を中心とした幅広い建材を、ハウスメーカー・工事業者へ販売。
大手セメントメーカーの特約店として生コンをゼネコン向けに販売。
◆道路関連
遮音壁・標識等道路関連の工事
標識の製造・販売。道路工事に関連する資材の販売。
■事業戦略
設立以来、取り組んできた建材販売・建設は安定した事業として収益の柱になっています。現在は次の柱となる、新たな事業の開発に取り組んでいます。
◆BIM関連事業 スウェーデンにあるBIMobject社との共同出資によりBIMobject Japanを2017年12月に設立しました。ビルディングインフォメーションモデリング(BIM)は国内建設市場に普及しつある新たな設計・監理手法です。このBIMの基盤になる情報の提供を通じ、建設業界におけるデジタルプラットフォームの構築を目指しています。
◆レンタルキッチンスペース「Patia」多用途のイベントに対応するキッチン付きのレンタルスペース。 都内に11店舗を展開しています。
◆建築資材のWEB販売サービス「アウンワークス(aunworks)」 取り扱い品数30万点以上の国内最大級の建材通販サイト。事業大幅拡大中です。
◆インテリア製品 Good Desing賞を受賞した、壁紙「WhO」や軽量天井材「カールトン」等、新たな機能を有する建材の開発に取り組んでいます。
◆海外事業 シンガポール・インドネシア・ベトナム・インド・上海に現地法人を開設して事業展開しています。インドでは、太陽光発電・売電事業を行っています。
代表者 -
URL https://nohara-inc.co.jp/
設立 年1947年9月
資本金 100百万円
売上 151,200百万円
従業員数 1,017名
平均年齢 43.8歳
主要取引先 -

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