正社員
掲載予定期間:2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【営業・CS経験歓迎】ITコンサルタント|Google×DX推進|構想策定から定着まで(リモート可)
~最先端技術で企業変革をリード/裁量高く顧客に深く入り込むITコンサル/技術を武器に、企業の働き方そのものをアップデート~
■業務概要
これまで法人営業として培ってきた顧客課題の発見力や提案力を活かし、IT導入支援だけでなく、業務変革やDX推進をリードするコンサルタントとしてご活躍いただきます。
お任せするのは、単なるシステム導入支援ではありません。
クライアントの経営課題や事業課題に向き合い、クラウドサービスやSaaSを活用した業務改革の企画・構想策定から、導入・定着化までを一気通貫で支援していただきます。
■具体的な仕事内容
・クライアントの現状分析・課題整理
・DX推進・業務改善に向けた構想策定
・SaaS/クラウドソリューション導入プロジェクトの推進
・経営層・事業責任者との折衝
・業務要件定義・運用設計
・プロジェクトマネジメント
・利用定着化・効果創出支援
■組織構成
・5名(部長含む)
・20代~40代まで幅広い年齢が活躍中
■このポジションの魅力
(1)上流工程から企業変革に携われる
クライアントの課題整理や構想策定から、システム導入・定着化まで一貫して支援。単なる導入支援に留まらず、企業のDX推進や業務改革を実現する役割を担います。
(2)多様な業界・テーマのプロジェクトを経験できる
製造、流通、サービスなど幅広い業界のプロジェクトに参画。業務改善、クラウド導入、DX推進など、多様なテーマを通じて専門性と視野を広げることができます。
(3)キャリアの幅を広げられる環境
ITコンサルタントとして専門性を高めるだけでなく、プロジェクトマネジメントや組織マネジメントなど、志向に応じたキャリア形成が可能です。
(4)成長を後押しする支援体制
経験豊富なメンバーとの協働やナレッジ共有を通じて、より高度なコンサルティングスキルやプロジェクト推進力を身につけることができます。
■プロジェクト事例
大手エアラインDX支援プロジェクト
・Google Workspaceを活用した「理想の働き方」を4つの業務シーンで定義
・Notes/Officeからの移行課題を整理し、最適な解決策を設計
・経営層~現場までを対象とした階層別トレーニングを設計
・社長メッセージや動画を活用した社内変革の浸透施策を推進
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区六本木7-4-4 六本木アートシェル 4F 勤務地最寄駅:大江戸/日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):443,333円~570,750円 固定残業手当/月:140,000円~179,250円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安です(スキルに合わせて応相談)。 ■昇給:年2回 ■賞与:決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※退職金は勤続3年以上の方に限ります <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金) ・一時保育費用補助 ・出張手当 ・書籍手当 ・カフェ代支給 ・フレキシブルデー(月3日まで):働く時間・場所を自由に選択できる勤務日 ・看護フレキシブルデー(月3日まで):家族の看護が必要な際に、働く時間・場所を自由に選択できる勤務日 ※原則として就業形態が雇用契約になる副業・兼業は認めておりません。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ・有給休暇:入社半年経過時点で10日付与/その後1年毎に付与 ・GW、お盆、年末年始休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかを満たす方 ・IT/SaaS/グループウェアの法人営業・カスタマーサクセス経験5年以上:中長期的なリレーションの構築、システムの利活用推進、アップセル・クロスセル提案の経験 ・ITコンサルティングの経験3年以上:企業もしくは自治体向け案件における顧客折衝、要件定義、ドキュメンテーションなど一連のプロジェクト推進の経験 ■歓迎条件: ・Google関連サービスに携わった経験 ・組織変革のプロジェクト経験 ・営業戦略、施策の立案~実行まで対応した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ストリートスマート |
|---|---|
| 所在地 | 〒575-0055 大阪府四條畷市西中野3-10-30 |
| 事業内容 | ■事業内容: 民間企業向けコンサルティング事業…Googleの提供する“ Google Workspace (旧 G Suite ) ”を中心に、クラウドツールの最適な活用手法の提案や研修、導入後のサポートを行っています。また、ツールの導入だけでなく、組織内で新たな働き方を推進するための体制構築の支援、制度設計、社員教育など、組織を根底から改革するための支援まで行なっています。 教育機関向けコンサルティング事業…Googleが提供するOSが搭載された端末“ Chromebook ”やクラウドで管理ができる“ Google Workspace for Education”といった、ICT教育に欠かせないツールの導入支援と研修サービスを教育機関に提供しています。その他、教科書の販売、eラーニングの提供、PCの保証サービスなども展開しています。 ■ビジョン: 今人類史上もっとも急速に発達を遂げているテクノロジーであるインターネット・クラウドが人々にもたらす価値を研究しています。「働く時間と場所を選ばないフレキシブルな働き方」、「作業の生産性をアップさせ、残業をなくす働き方」、「コミュニケーションを活性化させ会社に新たな付加価値を生み出す働き方」が、テクノロジーの力によって実現できることを証明してきました。テクノロジー活用を通じて、ひとりひとりがより自由なワークスタイルを選択し、活躍できるように貢献していきたいと考えています。 ■特徴(TOPICS): Google Workspace (旧 G Suite )を活用したワークスタイル変革の支援から、クラウドベンダー様の拡販から技術的なフォロー、エンドユーザーのお問い合わせにも迅速に対応できる体制を確立しています。また、Google公認トレーナーに認定されており、Googleから過去4度の表彰実績があります。 ■組織風土: 創業から現在まで、新規事業へのチャレンジはもちろんのこと、既存事業や制度に対しても常にアップデートを続けています。挑戦しなけば新しい価値は生み出せません。「できるか、できないか」ではなく「やるか、やらないか」で考え、行動し、挑み続けます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://street-smart.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 91名 |
| 平均年齢 | 36.96歳 |
| 主要取引先 | - |
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