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正社員
掲載予定期間:2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)
【名古屋】スーパーなど店舗関連設備、内装などの提案営業/未経験歓迎!/年休120日/裁量◎
飲食店や食品スーパー、商業施設など、多種多様なお店づくりを企画から施工まで一貫してプロデュースする提案営業をお任せします。お客様の「こんなお店にしたい」という想いをヒアリングし、自社の設計・施工・メンテナンス部門と連携しながら形にしていく、非常にやりがいのあるポジションです。
■仕事内容:
東海エリアの顧客先(既存顧客中心のルート営業および反響営業)へ訪問し、店舗内装や設備(食品スーパーの冷蔵機器など)の提案を行います。
・顧客との商談、ご要望のヒアリング、企画提案
・現場調査、お見積りの作成
・自社の工務担当者や設計部門との打ち合わせ
・現場での進捗確認、納品立ち会い
※営業業務がメインとなりますが、より質の高い提案力を身につけてキャリアアップを目指していただくため、適宜現場での業務にも携わっていただきます。
■案件の特徴:
・受注金額:1万円程度の小規模な修繕から、1億円を超える店舗全体のフルプロデュースまで様々です。
・工期:1時間程度で完了するものから、2ヶ月程度かかるものまで多岐にわたります。
■入社後の流れ(充実の育成体制):
未経験からでも「お店づくりのプロ」になれるよう、長期的な視点で育成します。
入社後1~2年ほどは、工事の全体の流れや専門知識を基礎から身につけていただくため、先輩社員への同行や施工管理の補佐業務を中心にお任せします。現場のリアルを知ることで、将来的に説得力のある営業提案ができるようになります。
■当社の強みとやりがい:
当社の強みは、マーケティングから設計、施工、メンテナンスまでを自社で一丸となって行える点です。
ただモノを売るのではなく、お客様の商売繁盛に直結するお店づくりを提供できるため、自分が手掛けた店舗に多くの人が訪れ、笑顔で利用している光景を見たときにやりがいを感じることができます。
■働き方・働く環境:
担当エリアは東海地区が中心で、社有車などを利用して営業活動を行います。直行直帰も可能です。
月1回程度、現場立ち会いで土日に出社する場合がありますが、必ず3ヶ月以内に代休を取得いただきます。
完全週休2日制で、プライベートも大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 雇用条件は変わらず |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市西区中小田井二丁目245 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/中小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 名鉄犬山線中小田井駅徒歩5分 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~261,400円 その他固定手当/月:5,000円~12,000円 固定残業手当/月:22,000円~27,320円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~300,720円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の金額内で経験・能力等を考慮の上、当社規定により最大限優遇いたします。 ■昇給:年1回(4月/人事考課の結果による) ■賞与:年2回(7月、12月、過去実績3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関:全額支給 家族手当:配偶者月6,000円、子ども月4,000円/一人 住宅手当:福利厚生その他欄記載 寮社宅:単身寮、借上げ社宅(通勤時間1時間半を超える場合) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度あり ■資格手当あり <その他補足> ■互助会制度(医療費補助、福利厚生サービス)あり ■財形貯蓄制度 ■住宅手当(非世帯主:5千円/単身者:1万円/世帯主1万2千円) ■役職手当 ■職務手当 ■単身手当 ■本人だけでなく家族を含めた医療費の70%補助がある互助会制度 ■リゾートホテルから育児支援まで50,000コンテンツ以上を持つ福利厚生会社との提携 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制 <休暇制度> 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔、有給休暇など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ★職種・業界未経験歓迎! ■必須条件: ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・営業経験(法人・個人問わず) ・建設業界での就業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Fujitaka |
|---|---|
| 所在地 | 〒600-8216 京都府京都市下京区東塩小路町606 三旺京都駅前ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)店舗事業(商業施設・アーケードの建築・設計・施工) (2)分煙環境事業(スモークポイント・喫煙室提案) (3)システム事業(券売機・入退場ゲート・省力化提案) (4)ホスピタリティ事業(適温配膳車・病院介護施設の省力化提案) (5)ランドリー事業(設備機器・事業化提案) (6)パーキング・洗車場事業(設備機器・事業課提案) (7)環境事業(太陽光発電システム・省エネ機器提案) (8)福祉事業(階段昇降機・段差解消機・バリアフリー提案) (9)サービス事業(設備機器の工事・メンテナンス) (10)ドローン事業(ドローンスクール運営・機体販売・フライト代行) (11)自販機事業(冷凍自販機・汎用自販機・無人販売サポート) ■取扱商品: ・商業施設…小売店から大規模商業施設まで、店舗施設に必要な様々な商品を取り扱っています。 ・省力化機器…券売機や入退場ゲートなど、施設の省力化・業務効率化に役立つ商品を取り扱っています。 ・病院、福祉、住宅設備…適温配膳車から交通機関の福祉設備まで、様々な商品を取り扱っています。 ・事業化提案…独立開業支援から遊休地活用や税金対策など、様々な事業化を提案しています。 ■当社の魅力: 当社の事業の根幹は、幅広い商品やサービスを組み合わせ、お客様へ「最適化ソリューション」を提供することにあります。取扱商品の多くがBtoBであるため、当社の名前が表に出ることは少ないかもしれませんが、実は皆様の身の回りで、数多くの当社商品が活躍しています。 【身近な導入事例】 ・飲食店などに設置されている「券売機・システム」 ・駅などにある「車イス用の階段昇降機」 ・アミューズメント施設やミュージアムなどの「入退場ゲート・認証機器」 ・環境分野でニーズが高まる「太陽光発電機器」や「喫煙ブース」など 当社の事業は、このようなピンポイントでの設備機器の設置だけにとどまりません。 数多くの取扱商品とそのノウハウを活かし、商業施設・商店街、病院・福祉施設の「企画」から「設計」「施工」「運営フォロー」までのトータルプロデュースを行うなど、様々な分野で社会のニーズに応え続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fujitaka.com/ |
| 設立 | 年1975年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 10,030百万円 |
| 従業員数 | 272名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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