【株式会社シンミドウ】【埼玉/大宮駅】人材コーディネーター◇転勤無し◇住宅手当有◇埼玉に特化したコンサルティング会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/28(木)〜2026/8/26(水)


【埼玉/大宮駅】人材コーディネーター◇転勤無し◇住宅手当有◇埼玉に特化したコンサルティング会社


＝◆採用支援・マーケティング・DX推進・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社／埼玉を中心に累計1,200社のクライアントと取引◆＝＝

☆オススメポイント☆
◎平均年齢30歳、社員同士フラットな関係性で明るい！
◎会社の拡大フェーズのため積極的に中途採用を実施！dodaでも直近で採用実績あり！
◎一人暮らしの社員対象に住宅手当や引越支援金の制度あり！
◎子育て世代の社員も多く子供がいても働きやすい環境！
◎平均有給休暇取得日数12日と休みやすい環境！
◎より上流からのマーケティング支援を通じて、WEB広告・SNS運用・LP制作などを通じて「選ばれる仕組み」をつくり、お客様をサポート！

■会社概要：
2008年設立の採用支援・人材育成・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社です。「未来の優良企業をツクル」をテーマにお客様の支援は勿論のこと、自社の成長／職場環境づくりも一緒に取り組んでいくことができる職場です。

■業務内容：
自分にあった企業と出会いたい学生や就活に悩みを抱える学生と、自社にマッチした学生を求めている企業をつなげる採用サポート業務を行っていただきます。

■仕事の流れ：
・企業へ連絡：メールやお電話、広告を通じて新卒採用等を求めている企業様へご連絡
・Web商談（2、3件／日）：企業様の求める人物像をお伺いしつつ、求職者ともコミュニケーションを取りお互いのニーズを確認します
・担当企業との契約、定期的なお打ち合わせ
・求職者とのキャリア面談（就活アドバイス、面接対策等）

■入社後の流れ：
入社後は業務の流れを早く覚えていただくために、上司のアポ同席を中心としたOJTで業務を習得していただき、徐々に本ポジションの業務をお任せしていきます。

■働く環境：
ブルックリン調のオフィスやフリードリンク等、だれもが安心して楽しく働けるよう様々な制度や福利厚生を整えています。また出社中心ですが、週数回リモートワークも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】