【株式会社アルトワイズ】バックエンドエンジニア◆会社都合の配属なし｜心理的安全性重視｜定着率92％｜リモート90％｜上流案件【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)


バックエンドエンジニア◆会社都合の配属なし｜心理的安全性重視｜定着率92％｜リモート90％｜上流案件


【健康優良企業認定｜案件選択100％実現｜安心して成長できる環境｜東証上場プロジェクトホールディングス100%子会社｜ベストベンチャー100選出｜待機率0%｜平均残業9時間】

＼おすすめポイント／
★会社都合で案件を決めることなく、希望するキャリアを軸に案件を選択できます！
★参画後も人間関係や働き方に不安があれば相談可能。案件変更も含め柔軟に対応！
★社長直轄組織がキャリア形成に伴走し、将来像の実現まで継続サポート！

■概要
Webサービスや業務システム、基幹システム開発において、要件定義から設計、開発まで幅広い工程に携わります。
最大の特徴は「どの案件に参画するか」を会社が決めるのではなく、エンジニア自身が選択できること。
現在の経験を活かしながら、上流工程やモダン技術への挑戦など、一人ひとりの目指すキャリアに合わせた成長が可能です。

■プロジェクト例
・Webサービス、業務アプリ、基幹システム等の開発。
・Java、PHP、Go、Python、Ruby、C#案件への参画。
・通信、メディア、不動産、インフラ、エンタメ業界など幅広い業界のプライムアカウント向けに、プロジェクト推進やシステム開発で寄与

■特徴
★クライアント先でも心理的安全性を担保。参画後に「人間関係が合わない」「思っていた環境と違う」と感じた場合も相談できるため、安心して働き続けられます。
★営業担当が「やりたいこと」「避けたいこと」「将来のキャリア」を丁寧にヒアリングし、希望に沿う案件を提案します。年間70万件以上の案件から将来につながる案件を選べるため、案件ガチャに振り回されません。
★待機率0％。

■組織構成
平均年齢30歳。上下関係よりも対話を重視する文化があり、エンジニアサクセス本部がキャリアや悩みの相談役として伴走します。

■働き方
リモート併用率90％、平均残業時間9時間、年間休日126日以上

■当社について
当社は「エンジニアが伸び伸びと楽しく働き、理想のキャリアを実現できる世界」を目指して設立された会社です。代表自身がエンジニア時代に感じた不合理なアサインや配属への疑問から、エンジニアの意思を尊重する文化を形成。
案件選択権100％、定着率92％という数字にも、心理的安全性を大切にする姿勢が表れています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】