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正社員
掲載予定期間:2026/6/1(月)〜2026/8/30(日)
【愛知/日進市・転勤なし】技術提案営業 ◆年休121日(土日休)◆特許3件◆独自技術×ウレタン貼り機
《独自の技術力を持つオンリーワン企業!土日休み(年間休日121日)で転勤もなく働きやすさ◎/特許取得3件/競合企業が少なく、業界ニッチトップの技術力/ノルマ無》
■業務内容:
当社の営業職としてウレタン貼り機の営業をお任せします。
■ウレタンとは:
ウレタンは止水性・緩衝性・耐久性などの機能に優れていることから、自動車メーカーの他に様々な家電や水回り関係、建材など幅広いお客様の製品に扱われており、安定したニーズが強みです。
〇入社後業務
業界や製品知識取得のために、新規営業からお任せします。
架電件数は平均20件ほどで、お客様との関係性構築などを目的に学んでいただきます。
〇その後の業務
メーカーへの既存営業、受注までの諸手続き(見積もり作成等)
受注後の社内展開、技術部・協力会社と連携し納品までの進捗管理
※主なお客様:自動車メーカー、建材・空調機・家電等
※エリア:愛知県を中心に東海地方
■入社後スケジュール:
1年目 新規営業+既存企業様引継ぎ(4:6ほどの割合)
2年目 新規営業+既存企業様メインで担当(2:8ほどの割合)
3年目以降は隙間時間での架電はタイミングがあれば適宜実施します。新規家電で開拓した企業様は担当営業となります。
■特徴:
ウレタン貼り機の企業は同社含め、主に数社となります。競合が参入しようとしますが、ウレタン貼り機はが技術力がないと中長期的に経営ができない可能性があり参入が厳しい分野です。
ウレタンを貼るのは人の手で貼っている企業が多く、昨今の【人手不足解消】の省人機をメーカーとして製造しております。
工場の自動化は進んでいますが、ウレタン貼り機のような機械はまだ開発が他の機械に比べて進んでおらずで同社の技術力が活かされています。
色んな業種のものづくり企業が必要とする製品であり、ニッチ領域且つ製品の差別化ができているので営業のしやすさが特徴です。
受注のための営業活動だけではなく、生産設備の導入まで一貫して携わることができるため、設備導入できた際に大きな達成感もあります。
ウレタン貼け付機を使用すると、一直線などの部品への貼り付けは生産性約3倍、複雑な部品に関しても、手貼りと同等のスピード感で貼り付けが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件は変わりありません。突発のイレギュラーを除き試用期間中に退職された方はいません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県日進市浅田町笹原43-4 勤務地最寄駅:名鉄豊田線/赤池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~320,000円 <月給> 240,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額30,000円 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり(機械設計技術者…1級月10,000円/2級月3,000円■機械技術士…月10,000円 他多数) ■6軸ロボットのテスト機を導入し、社内でトライすることが可能 <その他補足> ■資格手当: ・機械設計技術者…1級月10,000円/2級月3,000円 ・機械技術士…月10,000円 他多数 ■福利厚生サービス「クラブオフ」 ■親睦会行事 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■土曜・日曜休み ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、GW ※同社カレンダーによる ※年間休日120日以上 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎/第二新卒歓迎~ ■必須条件: 法人顧客との顧客折衝経験をお持ちの方 ■あれば尚可 ・BtoBの営業経験 ・新規営業経験 ・理系知識や設計経験 ・生産技術や品質管理の経験 ・製造経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノ・オリンパス |
|---|---|
| 所在地 | 〒470-0124 愛知県日進市浅田町笹原43-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: 業務請負業 ・機械設計、試作、製作※2D…CADPAC/3D…iCAD SX ・電気、電子設計、製作※三菱、オムロン、キーエンス ・コンピューターソフト設計※言語…JAVA、C、C#、C++、.NET、VB等 ■事業の特徴: 設計製作…同社では構想設計から開発まで一括で請け負っています。元々は設計のみを扱う会社でしたが、顧客の要望に応える形で製作も手掛けるようになりました。「もっといいものづくりをしたい」「お客様の満足した笑顔が見たい」といった想いからです。設計の内容も進化しており、三次元CADも導入しています。これにより二次元では描くことが難しい立体的な構造にも対応ができ、設計の幅が広がりました。現在では二次元の設計は主にCADPAC、三次元での設計にはiCAD SXを使用しています。依頼によっては三次元での設計も可能です。二次元よりも複雑な形状や曲線を扱えるようになります。また三次元で書く事により立体を認識しやすくなります。CAD上での干渉確認やシミュレーションが可能で、設計不良を減らせる等のメリットがあります。各種産業用機械、専用機、搬送設備、治工具の設計を得意としています。 ■同社の強み: 同社は自動化・省力化の設備設計から製作を行う会社です。顧客の依頼に応じて一品一様の設備を納めています。社内でメカと電気と併せて設計しているので無駄が少なく、打合せもすぐにできる環境にあります。設計を社内で完結させているため設計ミスはそのまま自分達に返ってきます。その分緊張感を持って業務に向かい「いいものづくりを心がける事」へ作用しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.t-olympus.co.jp/ |
| 設立 | 年1987年6月 |
| 資本金 | 45百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 20名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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