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契約社員
≪JR東海グループの安定基盤で働く≫
★正社員登用制度あり!毎年数十名がステップアップ
★65歳定年制/70歳までの再雇用制度ありで安心
★東京駅直結!雨の日も濡れずに通勤ラクラク
東京駅での車内清掃・整備をお任せします。
2人で1組、4人で2両を担当し
到着から発車までの"わずか10分間"で、
最高のおもてなし空間をつくり上げます。
【具体的には…】
▼降車されるお客様へのご挨拶
▼座席回りのゴミ回収
▼座席の転換
▼背もたれカバーの目視確認
▼座席が濡れていないかのチェック
▼床面のモップ掛け・車内トイレや洗面台の清掃
【JR東海グループの"安定"を手に入れる】
「ここを最後の職場にしたい」という声に応え、
再雇用制度は"70歳まで"適用。
実際に定年後もイキイキと活躍する先輩が多数います◎
また、契約社員からのスタートですが、
毎年数十名が正社員へ登用されており、59歳までチャレンジ可能。
賞与年2回、昇給、祝繁手当など…
長く働くほどに待遇でも報われる仕組みが整っています!
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【*たった10分で完璧に仕上がる「4つの秘密」とは?*】
<1>チームワーク
1つの車両をチームで担当!
作業は担当ごとに異なりますが、
みんなで声を掛け合って車内をきれいにしていきます。
<2>現場の声から生まれた「神グッズ」
「ホウキとモップを合体させたい」
そんなスタッフの声から独自の清掃道具を開発!
体の負担を減らし、時短を実現しています。
<3>助け合いの文化
自分の持ち場が終われば「手伝うよ!」と自然にヘルプへ。
全員で定時運行を守る、スポーツのような連帯感があります。
<4>休憩室は「カフェ」のように進化
2023年に待機スペースをフルリニューアル。
綺麗な床・壁、ゆったり座れるソファー、
自由に使えるウォーターサーバーなどを完備。
オンオフのメリハリをつけて、気持ちよく働ける環境です。
【*世界が驚愕する「10分間の魔法」をあなたの手で*】
日本の新幹線の車内清掃は、その圧倒的なスピードと質の高さから、海外の視察団が整備の様子を見学されたり、各国メディアで報じられたりと、世界中から熱い視線を浴びています。
東海道新幹線がホームに停車し、次に出発するまでのわずか「10分間」。この限られた時間内で車内を完璧にリセットし、世界に誇る「定時運行」を陰で支え続けています。
最新ツールを駆使しつつも、根底にあるのは「お客様をお迎えする」という心。ホームでのお辞儀やご挨拶に対し、国内外のお客様から直接「ありがとう!」と感謝される瞬間は、何にも代えがたい誇りとなります◎
【入社後の成長サポート】
入社後は座学や実技研修などでスキルを身につけていきます。新人さん1名に対して、指導側の先輩社員は1名が担当。1か月程度から徐々に一人で作業できるようになり、半年程度では一人前のスタッフとして成長しています。
▼座学研修(2日)
仕事の流れを習得します。
▼実作業研修(1日)
専用の研修ルームで実技研修を行います。
▼現場研修(約2週間)
先輩の指導のもと現場での実技の習得を目指します。
ポイント1<JR東海グループで一生モノの安定を手に!> 日本の大動脈を支える"新幹線"を あなたの手で、もっと輝かせる!
私たちが手掛けるのは、
新幹線の「ドレスアップ」。
日本の大動脈である東海道新幹線を、
次に乗るお客様のために完璧な状態へと整える、
誇り高きミッションです。
大好きな新幹線のそばで、
その美しさと定時運行を守り抜く。
そうそう経験のできない、特別な舞台で働けます!
<ホーム越しの「ありがとう」が最大の報酬>
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到着から発車までの10分間。
流れるようなチームワークで空間をリセットし、
ホームでお客様を深いお辞儀でお迎えします。
ピカピカに磨かれた窓越しに手を振る子どもたちの笑顔や、
海外のお客様からの驚きの声が、私たちの何よりのやりがい。
あなたの仕事が、誰かの「最高の旅の記憶」になります。
<JR東海グループだから安定した生活を送れる>
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JR東海グループの充実した制度で、あなたをバックアップ◎
■賞与年2回&昇給年1回
■59歳まで正社員登用試験の受験が可能!
■70歳までの再雇用制度
■東海道新幹線利用補助制度
■インフルエンザ予防接種全額補助
■人間ドック一部補助制度
ポイント2お客様からのありがとうがやりがいに繋がります。
多くのお客様がご利用になる東京駅ホームでの作業なので、
単なる清掃業ではなく、お客様におもてなしを提供するサービス業という気持ちが大切です。
この間は、清掃を終えて列車を見送っている時、
車内の窓から、こちらを見つめるお子様の顔が見え、
力いっぱいに手を振ってくれました。
その笑顔を見て「この仕事をしていて良かった」という思いが胸いっぱいに広がりましたね。
「お客様に信頼され安心してご利用いただける高品質な旅空間の提供」ができるように日々工夫し、
ミスなく作業するのが私たちの使命であり、
私たちの仕事の先にはお客様の笑顔があり「ありがとうの花」を咲かせることができるやりがいある仕事です。
ポイント3あなたの「気づき」が、日本の大動脈を進化させる!?
「もっとこうしたら楽になるのに」
「この道具があれば便利」といった
あなたの気づきが大歓迎される職場◎
実際に、「床の掃き掃除とモップ掛けの一体化」や
「背の低い方でも棚上を確認できる鏡」などは、スタッフの声から生まれました。
こうした改善の積み重ねが、清掃時間を短縮し、
「のぞみ」の増発(1時間最大13本走行)という
歴史的なダイヤ改正にも貢献!
「私のアイデアが、日本の移動を支えている」。
そんな手応えを感じられる環境です。
ポイント4取材担当者より
東海道新幹線の旅を、快適な空間づくりで支える同社。特に魅力的なのが、仕事への誇りと、徹底した「社員ファースト」な環境づくりだ。
お任せする業務は、世界に賞賛される"日本の清潔な環境"の品格を守る重要なミッション。会社もその貢献に応え、最新機器の導入による負担軽減や、70歳までの再雇用制度、充実した賞与・手当など、安心して長く働ける制度を完備している。実際に現場では、未経験からスタートした幅広い世代の社員が、それぞれの持ち場で生き生きと活躍中。10年、20年と長く働く社員も多数在籍しており、本当に腰を据えて働けると感じた。「これから先の安定」を求め、再スタートを切りたい方にも、自信を持ってお勧めしたい企業である。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備、守衛、セキュリティ関連職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 ※※試用期間中(2ヶ月)の雇用形態に差異はございません ★★正社員登用について★★ 毎年数十名の方が正社員として登用されています! 年に1回登用試験があり、 合格すれば正社員へとステップアップできます! 59歳まで正社員登用試験を受けることができ、賞与も大幅にアップ! 入社1年以上経過していれば、 受けられるのでぜひチャレンジしてくださいね。 |
| 勤務時間 | 下記シフトをローテーションしながら担当します。 ※時間は選べません 1)7:30 ~ 16:00 2)7:40 ~ 16:10 3)7:50 ~ 16:20 4)8:00 ~ 16:30 5)11:40~ 20:10 6)12:40~ 21:10 7)12:50~ 21:20 8)13:00~ 21:30 ※実働7時間30分 【残業について】 ★残業はほぼ無し! 基本的に運行スケジュールが決まっているため、残業は発生しません。仕事の終わり時間が見えやすいため仕事後の予定も立てやすく、家庭との両立も可能。自分の時間をしっかり確保できるのが魅力です。 ※新幹線に大幅な遅れが発生している場合は、残業が発生することもございます。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★アクセス良好の【東京駅】で働く 東京都千代田区丸の内1-9-1 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | \「東京駅」で利用できる線/ ◆東海道線、上野東京ライン、山手線、京浜東北線、中央線、総武線、横須賀線、京葉線、地下鉄など各線 ★駅構内にはレストランやカフェなど、 数多くのお店があります! 休憩時間に美味しいお店でランチをしたり、 仕事帰りにはショッピングをして帰ったりと 仕事の時間もプライベートも充実させられます♪ |
| 給与 | ★毎年昇給実績あり ★入社3年で430万円も可(正社員登用された場合) ■入社時月収例:25万2840円(1万2040円×21日)+賞与支給実績有(年2回・2025年度) 日給1万2040円 ※別途「超過勤務手当、祝繁手当、特殊手当」の支給有 ※試用期間中(2ヶ月)の待遇・雇用形態に差異はございません 【実際の給与例】 初年度:300万円~330万円 入社3年目:年収430万円(正社員登用された場合) ※毎年数十名の方が正社員登用されています! |
| 待遇・福利厚生 | ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費規定支給(上限5万円/月) ◆制服貸与 ◆各種手当あり ・超過勤務手当 ・特殊手当 ・祝繁手当 など ◆正社員登用制度(勤続1年経過後) ◆定年後、再雇用制度あり ◆育児・介護休職制度等 ◆人間ドック一部補助制度 ◆インフルエンザ予防接種全額補助制度 ◆「ベネフィット・ステーション」加入(勤続6か月以上) └アミューズメントパークや温泉施設の割引など ◆東海道新幹線利用補助制度あり └社員本人の利用料金を最大1万円補助! (入社後6ヶ月経過した翌月から年度ごとに1回利用可能) ◆JR東海グループ会社従業員持株会 ◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ※ダブルワーク不可 |
| 休日・休暇 | ◆月9~10日(シフト制) ◆産前産後休暇 ※取得、復職実績あり ◆育児休暇 ※取得、復職実績あり ◆有給休暇(勤続6ヶ月経過後付与) ◆介護休暇 ※取得、復職実績あり \シフト制の嬉しいポイント/ 平日もお休みになるため、銀行や郵便局などの利用に困ることもありません。また、土日であれば混雑する場所も平日なら満喫できるという魅力もあります。(シフトのローテーションの関係上、土日休みということもあります) |
募集背景
JR東海グループの安定基盤のもと、日本の大動脈を支える当社。今回は事業拡大に向け、体制強化のための増員募集を行います。59歳まで正社員登用チャレンジ可能など、年齢を重ねても安心して働ける環境を整備。「安定した企業で腰を据えて働きたい」「ここを最後の転職先にしたい」という方もお待ちしています!
| 応募資格 | ≪ブランクOK!年齢不問!≫ ◆未経験歓迎 ◆学歴不問 主婦(夫)や新卒、第二新卒、フリーターやミドル層、シニア層の方など大歓迎です! ~こんな方を求めています!~ *東海道新幹線の車内環境を支えているという誇りを持って地道に働ける方 *仲間とチームワークを発揮して働ける方 *長く安心して働くことを望んでいる方 など 一緒に「『きれいが当たり前』の落ち着いた上質な車内空間」をつくりあげていきましょう! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 新幹線メンテナンス東海株式会社【JR東海グループ】 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区日本橋3-1-17日本橋ヒロセビル5F |
| 事業内容 | ★未経験歓迎 ★定年後の再雇用制度あり ★賞与年2回支給 ★残業ほぼなし ★毎年昇給実績有り ◆東海道新幹線車両の整備(ドレスアップ) ◆東海道新幹線駅・事務所等の整備(ドレスアップ) ◆東海道新幹線車両基地の建物・施設等の整備(ドレスアップ)・ボイラー管理 ◆駅出改札業務など鉄道運輸業務 ◆駅遺失物取扱及び旅客介助業務 ◆JR東海大井車両基地の通勤バス輸送 ◆JR東海総合研修センターの整備(ドレスアップ)・受付等 ◆ビルメンテナンスの業務 |
| 代表者 | 大山 隆幸 |
| URL | http://www.smt-jp.co.jp/ |
| 設立 | 平成11年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | 117億円(2024年度) |
| 従業員数 | 1875名(2026年5月1日時点) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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イベントスペース運営◆初年度500万可◆月給25万~31万◆完全週休2日◆東急グループ
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葬祭営業◆年収500万超可◆5連休OK◆40~50代活躍中◆残業少なめ◆実績25万件...
株式会社フューネラルサービス東京
販売スタッフ(楽天モバイル)/未経験歓迎/残業月10h/賞与年2回/転勤なし可/人柄...
楽天トータルソリューションズ株式会社
葬祭プランナー◆未経験OK◆年収500万以上可◆残業月20h程◆希望休月3日◆葛飾エ...
株式会社フューネラルサービス東京かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
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