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正社員
掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)
【大阪／部長候補】情報システム・DX推進◆キャラクター雑貨・コスメ等人気アイテム展開／上場企業
≪【大阪／部長候補】情報システム・DX推進◆年休123日／転勤無／スタンダード上場企業≫
■業務内容:
同社の情報システム部にて、DX推進および情報システム業務全般をご担当いただきます。
■業務詳細:
・現行基幹システムの業務・システム両面での課題分析、TO-Be業務プロセス設計
・刷新方針の策定
・RFI／RFP作成、ベンダー選定・契約交渉・予算策定
・プロジェクト計画策定、進捗・品質・リスク管理
・各事業部門（商品企画／営業／生産／物流／経理 等）との要件調整、ステアリングコミッティ運営、経営層への進捗報告
・データ移行計画、テスト・受入支援、稼働後の定着化
■働き方:
・情報システム部については、月末にデータ集計業務のため夜間業務発生の可能性あり
・時差出勤制度有…所定8：50～17:30の7時間40分勤務に対して早出（8時出社）、遅出（10時出社）を選択可能
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件の変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50～17:30 時間外労働有無：無 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市北区西天満六丁目4番18号 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄線／南森町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：445,000円 ＜月給＞ 445,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については経験・能力を考慮いたしますので、ご相談ください。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■報奨金制度（目標達成に応じて四半期に１回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：・3年以上在籍の場合のみ支給（社内規程による） ＜定年＞ 60歳 再雇用制度：有（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ これまでのご経験を踏まえ、早期に実務へ入っていただく想定です。 必要な情報や進め方については、入社後に適宜共有しながら業務の幅を広げていただきます。 ＜その他補足＞ 報奨金（年1回、優秀社員の表彰あり） 社員持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 基本的に毎週土日祝が休みで、年に2回(3月、9月)棚卸で土曜出勤があります GW休暇 3日連続休暇（計画有休） 年末年始休暇 産前・産後休暇／育児休業 有給休暇（初年度は採用月に応じて付与） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・基幹系システム（ERP／販売管理／生産管理／会計等）の刷新または導入プロジェクトのリード経験（PM／PL／プロジェクトオーナーいずれの立場でも可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 粧美堂株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-6023 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟23F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・化粧品、化粧雑貨、服飾雑貨、及びキャラクター雑貨等の企画・製造・販売 ・コンタクトレンズの企画・販売 ■ミッション/ビジョン： 世界中の多くのお客さまに「美しく粧よそおう」「健やかに粧よそおう」ことの楽しさ、嬉しさ、驚きをお届けし、人々の日常に笑顔の花を咲かせます。 多様化する美や健やかさの価値観を常に追求し、新たなモノづくりにつなげることで、人々に愛され、信頼される企業を目指します。 ■特徴（TOPICS）： ・当社は、70余年にわたり美に寄り添い続け、て経験と知見を蓄積してきました。 問屋発祥のファブレスメーカーとして、マーケティングから企画、デザイン、開発、販売までを当社1社で「一気通貫」で行えるスピード感。 自社ブランド商品（NBビジネス）と別注商品・OEM（PBビジネス）を2本の事業の柱に据え、ものづくりを行っております。 また、様々なカテゴリーの商品開発や数多くのブランドライセンスの使用など、顧客の要望に沿って様々な提案ができる高い対応力を強みとしています。 ■組織風土： 社員の意見を取り入れる風通しのよい風土が整っております。 2022年からは新たな人事制度により、頑張った社員がより評価を得られる「成果重視」の評価・報酬体制を強化しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.shobido-corp.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年12月 |
| 資本金 | 545百万円 |
| 売上 | 22,122百万円 |
| 従業員数 | 206名 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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